岗位要求：

1、大专及以上学历（本科 优先），专业不限，应届生必须持有毕业证；
2、有较强的沟通协调能力和营销意识，有较强的服务意识；
3、对金融行业感兴趣，想在金融行业长期发展；
4、性格热情开朗，具有吃苦耐劳的精神，有上进心。

工作内容：
1、对前来办理业务的客户进行引导、分流工作，维护网点秩序；
2、指导客户填写单据，营销并协助客户办理储蓄卡，信用卡等业务；
3、了解，发现和挖掘客户需求，向客户推荐银行产品和服务；
带薪培训结束后，会到招行活动商户、商圈熟悉熟悉业务，业务熟悉后分配成都范围内网点；

福利待遇：
1、税后平均月收入6-8K（底薪+月度奖金+季度奖金+年资津贴+激励奖金）；
季度奖金1500/季度，年资津贴1800-6000/年，防暑降温补贴300/月，另外1800节假日现金、购物卡补贴；
2、保险保障：签订正式劳动合同，入职即缴纳五险一金及额外商业保险；
3、休息假期：国家规定的法定节假日+带薪年假+带薪婚育假；
4、其他福利：年度健康体检+员工旅游+定制行服。
职业发展：
1、行员晋升：客户经理-业务主任-总监-分公司负责人；
2、分行晋升：市场助理-柜员-理财经理-个贷经理等。
培训体系：
1、入职首月全面系统带薪培训；
2、资深员工全程一带一入门；
3、阶梯化进阶培训，提升业务技能！
职位福利：六险一金、绩效奖金、节日福利、采暖补贴、带薪年假、晋升空间大、高温补贴、工作稳定。