更新于 8月14日

人事运营岗

7000-10000元·14薪
  • 唐山路北区
  • 3-5年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

雇员点评标签

  • 工作环境好
  • 同事很nice
  • 团队执行强
  • 氛围活跃
  • 人际关系好
  • 交通便利
  • 实力大公司
  • 非常锻炼人

职位描述

员工关系薪酬福利房地产开发人力资源服务
职责描述:
1.负责员工入、转、调、离相关手续办理;
2.负责员工考勤和休假管理;
3.负责各类薪酬、奖金、社保、福利津贴的造表发放及调研统计工作;
4.负责各类人员信息统计及维护;
5.负责劳动合同管理;负责员工离职管理及劳动纠纷处理,建立离职人员信息库
6.协助组织各类员工活动,加强员工间的交流。
任职要求:
1.人力资源管理、公共管理类专业;
2.思维逻辑性强,沟通协调能力突出;

工作地点

唐山路北区高新技术产业开发区高新技术开发区火炬路118号龙信工业园龙信控股A座

职位发布者

李世传/人事经理

公司Logo万科企业股份有限公司
万科企业股份有限公司成立于1984年,经过三十余年的发展,已成为国内领先的城乡建设与生活服务商,公司业务聚焦全国经济最具活力的三大经济圈及中西部重点城市。2016年公司首次跻身《财富》“世界500强”,位列榜单第356位;2017年再度上榜,位列榜单第307位。2014年万科第四个十年发展规划,已经把“三好住宅供应商”的定位延展为“城市配套服务商”。2018年万科将将这一定位进一步迭代升级为“城乡建设与生活服务商”,并具体细化为四个角色:美好生活场景师,实体经济生力军,创新探索试验田,和谐生态建设者。2017年,深圳地铁集团成为本集团第一大股东,始终支持万科的混合所有制结构,支持万科城市配套服务商战略和事业合伙人机制,支持万科管理团队按照既定战略目标,实施运营和管理,支持深化“轨道+物业”发展模式。万科始终坚持“为普通人盖好房子,盖有人用的房子”,坚持与城市同步发展、与客户同步发展的两条主线。万科将继续坚持为普通人提供好产品、好服务,通过自身的努力,为满足人民对美好生活的各方面需求,做出力所能及的贡献。公司核心业务包括住宅开发和物业服务。2018年,公司将自身定位进一步迭代升级为“城乡建设与生活服务商”,所搭建的生态体系已初具规模,在巩固住宅开发和物业服务固有优势的基础上,业务已延伸至商业开发和运营、物流仓储服务、租赁住宅、产业城镇、冰雪度假、养老、教育等领域,为更好的服务人民美好生活需要、实现可持续发展奠定了良好基础。
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