人力资源专员（干部管理方向）-26届应届生

**-**元

深圳宝安区
经验不限
硕士
招1人

组织发展人才盘点

【岗位职责】
1、制度体系建设与优化：
参与起草、修订和完善公司干部管理的各项规章制度与工作流程，跟踪研究国家及上级主管部门关于干部管理的最新政策、法规和指导精神，并将其转化为公司内部的可执行方案。
2、干部选拔与任免：
协助组织实施领导干部的选拔任用等全流程工作。
参与建立并应用包括笔试、面试、心理测验、情景模拟等在内的多元化干部测评工具。
3、干部考核与评价：
协助组织开展领导干部年度考核、任期考核、专项考核等工作，对接各业务部门收集考核数据。
参与建立和完善基于战略目标的干部绩效评价体系（如平衡计分卡、KPI等），并推动落地实施。
负责考核结果的汇总、分析，撰写考核报告，为干部奖惩、任免和培养提供数据支持。
4、干部培养与发展：
参与构建公司干部梯队和人才池。
协助策划并组织实施各类干部培训项目，如领导力提升、管理技能等。
跟踪干部成长轨迹，协助建立干部个人发展档案（IDP），并提出发展性建议。
5、干部日常管理与信息化：
协助开展全公司范围内的干部盘点工作，定期分析干部队伍结构、能力与配备情况。
负责干部信息的维护与更新，建立并管理电子化干部档案库，确保信息的准确性、安全性和保密性
6、综合事务：
完成部门领导交办的其他与干部管理相关的专项课题研究和综合性事务。

【岗位要求】
1、2026届应届硕士毕业生，人力资源管理、企业管理、工商管理、心理学等专业。
2、卓越的文字与书面表达能力：具备出色的公文写作能力，能独立、规范、严谨地撰写干部任免、考核、制度等各类正式文件和工作报告。逻辑清晰，措辞精准。
3、出色的沟通与协调能力：具备很强的跨部门沟通、协调和推进能力。善于与不同层级的干部和员工进行有效沟通，心思缜密，情商高。
4、扎实的逻辑分析与学习能力：具备较强的研究分析和信息整合能力，能快速学习并掌握干部管理的政策、流程与方法。对数据敏感，能通过数据分析发现问题、提出建议。
5、严谨细致与责任心：注重细节，追求卓越，具备强烈的责任心和敬业精神。
6、优先条件：
在校期间有学生会、团委、党支部等学生干部任职经历者优先。
有人力资源相关实习经验，尤其是参与过组织发展、人才盘点、领导力培训等项目者优先。
对《党政领导干部选拔任用工作条例》等政策文件有初步了解或研究兴趣者优先。

公司介绍

中国长城科技集团股份有限公司（股票代码：000066，简称：中国长城）是中国电子信息产业集团有限公司（简称：中国电子）旗下“安全、先进、绿色自主计算硬件产业专业子集团”。2017年，中国长城由中国电子所属中国长城计算机深圳股份有限公司、长城信息产业股份有限公司、武汉中原电子集团有限公司、北京圣非凡电子系统技术开发有限公司四家骨干企业整合组成，是我国网信产业科技创新大型央企和龙头企业。中国长城以“铸造网安长城，链接幸福世界”为企业使命，秉承“成为安全、先进、绿色自主计算产业领导者”愿景，服务国家需求，持续聚焦自主计算硬件产业、系统装备主责主业，构建了从芯片、整机、PLC、网络交换设备到应用系统等完整的产品产业生态链。中国长城拥有注册资本29.28亿元，总资产160.02亿元，净资产66.5亿元，现有员工1.9万人，2021年实现营业收入177.90亿元，同比增长23.15%。作为我国自主安全计算产业的引领者，中国长城曾研发出我国第一台具有自主知识产权的中文微型电脑、第一块电脑硬盘、第一款终端ASIC芯片、第一台显示器、第一台光纤转换器、第一台光笔图形显示终端等，是我国电脑、电源、高新电子、金融信息化、医疗信息化等领域系列国家和行业标准的起草单位之一。中国长城坚持“芯端一体，双核驱动”的发展战略，致力于构建以“芯-端”为核心的自主计算硬件产品链，全面带动“网-云-数-智”自主计算产业生态发展。自公司重组以来成功突破高端通用芯片（CPU）、固件等关键核心技术，依托PKS（飞腾CPU+麒麟操作系统+安全）技术体系，研发出具有完全自主知识产权的台式机、笔记本、一体机、服务器，形成了完整的自主计算硬件产品谱系，其国产化超薄笔记本、高性能服务器等高端产品居于业内领导地位；服务存储设备、PLC、交换机等动环监控系统核心产品，构成支撑网络安全和信息化的安全算力平台，成功赋能党政办公及金融、能源、电信、交通等重点信息化领域的数字化转型。中国长城坚持创新驱动、人才兴企，拥有国家技术创新示范企业、高新技术企业、深圳市首批“自主创新行业龙头企业”、湖南商用密码产业示范基地等资质。现有4个国家级研发机构（2个国家认定企业技术中心、1个国家技术创新示范企业、1个复杂环境光纤信息技术国家地方联合工程实验室），13个省部级平台，4个市级创新平台，3个院士工作站，3个博士后工作站的科技创新平台体系；现有专利总数1295项，发明专利320项，实用新型专利742项，外观专利233项，研发技术方向广泛，产品种类多；已形成一支技术领先、优势互补的专业技术人才队伍：公司有兼职院士3名，博士50人，享受国务院政府特殊津贴专家7名，省部级奖项获得者118人，科技人员数量占比达到25%以上。中国长城凭借坚实的“网信产业安全硬件底座”，支撑网络强国、数字中国建设，赋能国家高质量发展，全力谱写中国特色网信事业发展新篇章。