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职位描述
企业客户个人客户KA大客户面销/陌拜电话销售渠道销售保险互联网金融/小额贷款咨询服务
薪资详情：
综合薪资：8900-20000元/月 底薪:2200—3000元（不考核销售指标）
社保类型：五险一金
提成方式：按单提成
奖金补贴：绩效奖金，全勤奖，年终奖，（入职第一年有新人奖）
薪资结构：基础底薪+续约提成15-45%+新单提成20%-45%(底薪与业绩不挂钩)
合 同：入职后可选择签代理合同或签劳动合同
岗位职责：
1、负责公司现有老客户进行售后服务。
2、负责和公司老客户建立互动进行线下的运营，根据客户其他需求进行二次开发。
3、接受网格新模式，接受公司新的发展方向。
任职要求：
年龄：25岁-45岁
学历：大专及以上（学信网可查）
经验：普通专员：无硬性条件要求 ； 高级专员：保险行业2年或金融行业3年或其他销售行业10年以上
网格亮点：
1、平安集团提供社区网格专属高净估客户资源和VIP客户资源。
2、线上线下联合经营，每位专员配备专属PAD，通过平台+APP+设备，全方面科技赋能让服务面访更加轻松。
3、全新灵活用工模式，助你事业转型，成为社区内的“007"。
4、潜力无限晋升空间广阔，通过行销发展路线、管理发展路线的7阶20级，完善的晋升机制和全面赋能的专业培训平台，让你拥有畅通无阻的晋升渠道和广阔的发展前景。
工作内容：
公司会根据员工职级为网格运营专员提供相对应的SVIP/VIP/高净值客户进行服务，通过线上企微社群运营、线下社区答谢活动的方式去实现客户集中化管理与日常维护，避免客户流失，维护老客户，提高与客户之间的粘性和信任度，在客户有需求时积极响应，根据客户需求在客户的消费能力、风险承受能力范用内做好推荐和介绍，真心为客户着想，做客户的私人管家，为客户的人身做保障，为客户的资产做增估。通过集团全渠道支持为客户实现全方位的服务。
晋升方向：
优秀人才储备库：见习-初级-中级-高级-资深(达到资深后可按照自身情况选择专业线/管理线晋升通道)
入职流程：
简历初筛→8Q初级网测(48题)→线下招募说明会→岗前培训班10天→办理入职
综合薪资：8900-20000元/月 底薪:2200—3000元（不考核销售指标）
社保类型：五险一金
提成方式：按单提成
奖金补贴：绩效奖金，全勤奖，年终奖，（入职第一年有新人奖）
薪资结构：基础底薪+续约提成15-45%+新单提成20%-45%(底薪与业绩不挂钩)
合 同：入职后可选择签代理合同或签劳动合同
岗位职责：
1、负责公司现有老客户进行售后服务。
2、负责和公司老客户建立互动进行线下的运营，根据客户其他需求进行二次开发。
3、接受网格新模式，接受公司新的发展方向。
任职要求：
年龄：25岁-45岁
学历：大专及以上（学信网可查）
经验：普通专员：无硬性条件要求 ； 高级专员：保险行业2年或金融行业3年或其他销售行业10年以上
网格亮点：
1、平安集团提供社区网格专属高净估客户资源和VIP客户资源。
2、线上线下联合经营，每位专员配备专属PAD，通过平台+APP+设备，全方面科技赋能让服务面访更加轻松。
3、全新灵活用工模式，助你事业转型，成为社区内的“007"。
4、潜力无限晋升空间广阔，通过行销发展路线、管理发展路线的7阶20级，完善的晋升机制和全面赋能的专业培训平台，让你拥有畅通无阻的晋升渠道和广阔的发展前景。
工作内容：
公司会根据员工职级为网格运营专员提供相对应的SVIP/VIP/高净值客户进行服务，通过线上企微社群运营、线下社区答谢活动的方式去实现客户集中化管理与日常维护，避免客户流失，维护老客户，提高与客户之间的粘性和信任度，在客户有需求时积极响应，根据客户需求在客户的消费能力、风险承受能力范用内做好推荐和介绍，真心为客户着想，做客户的私人管家，为客户的人身做保障，为客户的资产做增估。通过集团全渠道支持为客户实现全方位的服务。
晋升方向：
优秀人才储备库：见习-初级-中级-高级-资深(达到资深后可按照自身情况选择专业线/管理线晋升通道)
入职流程：
简历初筛→8Q初级网测(48题)→线下招募说明会→岗前培训班10天→办理入职
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工作地点
宜昌西陵区美岸观邸
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职位发布者
张云杰/HR
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中国平安
中国平安致力于成为国际领先的科技型个人金融生活服务集团。2019年，中国平安深入推进"金融+科技"、"金融+生态"战略转型，持续提升数据化经营能力，整体业绩及核心金融业务持续稳健增长，科技赋能成效显著，生态赋能效果初显，综合金融用户数、客户数、客均合同、客均利润均有明显增长。公司实现营业收入同比增长19.7%至11,688.67亿元。截至2019年底，公司个人客户数首次突破两亿，互联网用户量达5.16亿，全年新增客户数3,657万，其中40.7%来自集团五大生态圈的互联网用户。中国平安始终践行"金融为实体经济服务"的精神，坚持把实体经济服务作为出发点和落脚点，通过旗下的保险、银行、信托、金融科技等业务，把逾4万亿金融资源配置到经济社会发展的重点领域和薄弱环节，包括通过保险保障、提供贷款、债权股权计划、普惠金融等多种方式，全面助力实体经济发展。凭借全球领先的创新科技，中国平安将科技深度运用于金融主业中，助力降本增效、风险管控，打造优质产品和极致服务体验，提升客户口碑。与此同时，平安将领先科技广泛应用在金融、医疗及智慧城市等领域，全面支撑"金融服务、医疗健康、汽车服务、房产服务、智慧城市"五大生态圈建设。在企业社会责任方面，平安深化可持续发展理念，MSCI ESG评级连续两次调高至A级，打造AI-ESG平台赋能责任投资，截至2019年12月末，公司责任投资规模达9,544.49亿元，可持续保险金额达121.21万亿元，绿色信贷年度授信总额590.56亿元。同时，平安积极响应国家脱贫攻坚战的号召，推进"三村扶贫工程"项目，累计提供专项扶贫资金249.05亿元。面对新冠肺炎疫情，平安第一时间推出保险保障、医疗支持、对外捐赠等多重支持举措，提供的物资及现金捐赠总额超1.75亿元。2020年，中国平安品牌价值持续提升，名列美国《财富》“世界500强企业”第21位，居全球金融企业第2位，《福布斯》全球上市公司2000强第7位，BrandZ™全球品牌价值100强第38位，蝉联全球保险品牌第1位。
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