更新于 1月7日

HRBP(J10607)

1-1.5万·15薪
  • 无锡锡山区
  • 3-5年
  • 本科
  • 全职
  • 招999人

职位描述

研发生产团队HRBP组织发展绩效管理招聘
岗位职责:
1.深⼊了解业务部门的战略⽬标,制定匹配的⼈⼒资源策略,推动业务⽬标达成。
2. 为组织发展提供⼈⼒资源⽀持,定期进⾏组织盘点,在招聘、培训、绩效考核、薪酬、员⼯关系等⽅⾯提供有效的解决⽅案并实施;
3. 负责完善研发生产业务⼈⼒资源的制度、流程、体系,提升⼈⼒资源运作效率;
4. 业务部门⼈⼒资源项⽬的⽴项调研、策划、实施、监控与评估,合理运⽤项⽬管理体系和⽅法来提升⼈⼒资源效能。
任职要求:
1. 学历与经验:本科或以上学历,3年以上HRBP相关经验;
2. 具备商业思维,理解业务逻辑,能将HR策略与业务⽬标结合。具备问题解决能⼒、沟通影响⼒,擅长跨部门协作;
3. 具备乐观、聪明、⾃省的个性特质,具备⾼度的责任⼼,强烈的事业⼼强、优秀的学习能⼒。

工作地点

锡山区无锡精准医疗产业园

职位发布者

张杰/招聘专员

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高视医疗[2047.HK]深耕眼科 20余年,是中国本土最大的眼科医疗器械科技集团,依托于地跨中国、荷兰、德国三地的研发生产平台及上游 19家合作伙伴,持续为客户提供涵盖眼科全部七个主要亚专科的优质产品及服务,截止目前产品已销往全球 51个国家和地区。高视医疗科技集团(Gaush Meditech)于 2022年12月 12日在香港主板成功上市,这是高视医疗发展史上重要的里程碑,更是一个崭新的起点。期望能与优秀的同学们一同迈向更美好的未来!
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