400-885-9898
雇员点评标签
职位描述
日语人事主管
岗位职责：
1、负责分公司照明组织规划和人才开发培养工作，及相关人事模块的管理；
2、推进总公司各项人事制度在照明组织的落地实施，推进流程优化等体制改善业务；
3、支持人事部门重点课题目标与KPI落地，挖掘照明改善课题并推进实施；
4、分公司人事运营和与总公司的协调工作，完成部门内与其它平行部门相关业务对接。
任职要求：
1、本科以上学历，精通日语（书面及口语）；
2、有人事相关工作经验，了解劳动法相关法律法规；
3、具备人事企划和沟通协调能力，对数据有一定的敏感性；
4、熟练使用Word、excel及Power point等办公软件；
5、工作态度积极向上、细致认真、责任心强。
6、可接受每月出差
1、负责分公司照明组织规划和人才开发培养工作，及相关人事模块的管理；
2、推进总公司各项人事制度在照明组织的落地实施，推进流程优化等体制改善业务；
3、支持人事部门重点课题目标与KPI落地，挖掘照明改善课题并推进实施；
4、分公司人事运营和与总公司的协调工作，完成部门内与其它平行部门相关业务对接。
任职要求：
1、本科以上学历，精通日语（书面及口语）；
2、有人事相关工作经验，了解劳动法相关法律法规；
3、具备人事企划和沟通协调能力，对数据有一定的敏感性；
4、熟练使用Word、excel及Power point等办公软件；
5、工作态度积极向上、细致认真、责任心强。
6、可接受每月出差
工作地点
中山泽东智能制造工业园
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职位发布者
谢女士/人事经理
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松下集团松下电器(中国)有限公司 Panasonic集团是全球性电子厂商，从事各种电器产品的生产、销售等事业活动。截至今日，Panasonic集团已经在中国大陆地区（含香港地区）拥有80多家企业、约10万员工（含※松下电工集团），事业活动涉及研究开发，制造、销售、服务、物流、宣传等多个方面。我们的所有产品和服务体现了”ideas for life”的企业理想。全球品牌标识语“Panasonic ideas for life”是我们对顾客的承诺。它所表达的含义是我们为顾客提供的产品和服务均来源于对丰富生活、促进社会发展的追求。从研发制造到市场营销，Panasonic把“ideas for life”带给每一位顾客。不断创新的科技以及充满奉献精神的员工是集团发展的源动力，使Panasonic成为有责任且值得信赖的制造企业。我们的最终目标是“ideas for life”，不断为人们的生活提供产品和服务。Panasonic集团欢迎各位优秀人才的加入！
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