班主任（包住+五险一金）

一、工作内容：
对于应届或复读高考、艺考学生的班级管理，工作主要包含3方面
①德育管理：管理考勤、仪容仪表、手机使用等日常行为规范，营造积极向上的班级精神面貌；
②学习成绩管理：分数提分管理，跟进学生学习和课堂状态、主抓学生基础、让学生的成长曲线实现进步可视化并帮助学生定制个性化学习规划和目标等；
③心理健康管理：定期面谈了解学员状态情况，组织主题班会。与任课老师了解情况，整合信息进行高频次家校沟通，与家长反馈学员情况。共同分担校区其他事务，积极配合上级分配的工作等。
二、任职资格：
1、本科及以上学历要求（优秀者可放宽学历要求），可接受优秀应届毕业生;
2、热爱教育行业，有相关工作经验两年以上者优先考虑;
3、有较强的亲和力和责任心，形象气质佳，细致耐心，积极向上，具备良好的客户服务意识和语言表达，协调，应急处理，逻辑思维等能力;
4、有一定的文案输出能力和销售能力;
5、有良好的抗压能力，长期稳定发展。
【加入我们，您将能享受】
√ 薪酬待遇：新东方根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的薪酬，并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长；
√ 五险一金：签订劳动合同即开始缴纳，为您提供全方位的保障；
√ 礼金福利：享受逢年过节的节日费，生日、生育、结婚礼金，高温补贴等福利；
√ 带薪年假：新东方在国家规定年假基础上，根据司龄额外增加5-10天年假；
√ 年度调薪：教师岗位每年享受2次调薪机会，其他岗位每年享受1次调薪机会；
√ 年度旅游：新东方为员工提供年度旅游项目，按照司龄提供不同额度的旅游津贴，国外旅游还提供额外津贴；
√ 部门团建：新东方为各部门提供月度活动费用，由部门自由组织丰富团建活动，还有女神节、粽子节、圣诞节等丰富节日员工活动；
√ 免费体检：新东方为保障员工身体健康，每年为全体员工提供一次免费全面健康检查，另外员工家属体检还享有内部优惠，关注员工自身同时关心家人健康；
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