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NPI 高级工程师 (日语)
1.2-1.7万
深圳
光明区
5-10年
大专
全职
招1人
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职位描述
通信设备
电子/半导体/集成电路
电子设备制造
岗位工作职责:
1.负责所属产品的工艺优化与变更管理:组装工艺的持续优化与升级,工艺变更的管控,确保产品标准化作业,协助ME进行设备开发工作;
2.负责所属系列产品的技术工作处理,包括但不限于工艺文件制定(PFMEA、PFD)、可制造性和量产性评估(DFM、DFA)、成本&质量符合性评估(RFQ)、标准工艺文件制定(SOP)、生产异常跟进与处理(品质异常单、8D)等;
3.量产品制造过程管理:量产产品产前培训,良品率、效率管控与提升;量产产品过程审核;
4.负责所属系列产品的量产阶段的技术资料转移、产前培训、过程审核及线体产能评估、产出效率、质量状况的管控,快速处理及解决制造过程异常及客户投诉异常,并推动原因分析和建立有效的优化措施;
5.对外及时解答客户提出的关于本公司产品技术方面的疑问,对内不定期地对组内成员进行技术交流和工作分享,以提升整个团队的技术水平;
6.确保公司及部门的各项KPI指标顺利达成,定期向主管汇报工作及执行情况;
7.根据部门新产品导入计划,实施新产品导入的操作、流程、文件和交付,保证样品试产、量产阶段各产品的组装、交期、成本、效率、品质等工作达到或超越客户的期望;
8.完成上级指定的其他任务。
任职资格要求:
学历:大专以上学历,机械、机电一体化及相关理工科专业
工作经验:8年以上相关工作经验,有中大型精密制造、电子组装企业工作经验优先
专业技能:熟练掌握TS16949五大手册的运用方法,APQ、PFMEA、CP、SPC、MSA及PPAP。熟练掌握制造工艺、加工工艺及产品制造过程开发及管理流程,具备独立完成整套产品 NPI 制造过程开发的能力,非常强的问题快速解决能力,熟练掌握8D、5W、鱼骨分析的技能、防呆管控、工艺改善、工时成本分析等技能,熟练掌握 PFMEA、防呆管控、工艺改善、品质异常分析、工时成本分析等技能,会使用Pro/E ,CAD,SolidWorks,Office办公等软件。具有6sigma证书或受过精益生产专业培训的优先
语言技能:英语读写优秀 CET4以上,口语优秀者优先考虑;要求日语熟练,日常工作可用日语沟通和书写。
工作地点
光明区安费诺凯杰科技(深圳)有限公司
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安费诺凯杰科技(深圳)有限公司
通信/网络设备
1000-9999人
已上市
安费诺凯杰科技(深圳)有限公司(简称安费诺凯杰)成立于1982年8月,目前已发展成为美国安费诺集团属下的独资企业之一,是世界上最大的同轴连接器制造商。作为负责射频解决方案的事业部,公司专注于射频、微波和数据通信类电子互连产品和技术解决方案的提供,主要从事移动通信、数据交换、信息处理系统、航空、军用、汽车、铁路及其它交通和工业领域互连产品(GPS,蜂窝,蓝牙,WiFi和卫星无线电,摄像头和车对车通信的新趋势)的研发、设计、制造、销售及咨询服务。我们的产品覆盖全球各地。(美国安费诺集团成立于1932年,是全球最大的连接器、高科技互联、传感器和天线解决方案供应商之一,目前全球子公司100家左右,拥有员工近8万人。总部位于美国康涅狄格州。1984年进驻中国,1991年在纽约证交所上市(股票代码:APH)。作为美国纽约证券交易所最佳上市公司,2006年的2月10日被命名为“安费诺日”。2008年列美国Business Week《商业周刊》IT企业100强第54位,并荣登美国标准普尔500强榜首。2012年集团销售额达40亿美元。)公司始终坚持以人为本,强调人才与企业共同发展的理念。注重技能培训和员工发展、工作绩效与福利回报相挂钩,关心员工的身心健康,努力营造并维护一个安全、舒适、愉悦、健康的工作环境,不断加强企业文化的建设和提升,提倡团队合作,致力于创造热情、进取、团结、协作、专注、和谐的工作氛围。我们拥有一群朝气蓬勃、严谨务实、素质优良、爱岗敬业、创新高效的管理和员工团队。相信通过您与安费诺凯杰所有其他员工的共同努力,公司必将会不断抒写出成长和发展的灿烂篇章!公司福利待遇:【薪资】:面议:(基本工资+年终奖+年度调薪),7号发薪资【福利】:1.『工作时间和工作环境』:公司实行每周五天制八小时工作制,每周工作40小时;加班额外支付加班费或计调休;按照劳动法给予相应年假;空调车间,环境干净舒适; 2.『发展平台』:重视员工的职业技能提高和职业发展规划,为员工提供良好的发展平台和晋升机会,有明确的晋升路线;3.『员工福利』:入职即购买五险一金,节假日、员工生日发放大礼包(牛奶、纸巾、洗衣液、蛋糕等);4.『培训福利』:完善的培训机制,定期组织内外部培训,有专门的英训培训班;5.『住宿福利』:提供免费宿舍(有空调、24小时热水、WIFI等);6.『食堂福利』:包吃,公司自有食堂提供美味健康安全的工作餐,菜式丰富多样,还有水果;7.『员工活动』:公司成立有员工俱乐部,分设足球、篮球、羽毛球及户外活动等各活动协会,不定期组织各类社团活动,逢节假日举办各种形式晚会及员工团建活动; 8.『年终奖*调薪』:每年年终调薪,每年发放年终奖金,根据公司运营效益而定,约1-2个月基本工资。
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