工作职责
1. 税务遵从管理。指导集团境内外成员单位的涉税业务流程，包括：发票管理、纳税申报管理、涉税账务处理等基础税务遵从工作；
2. 涉税政策研究。持续整理并更新税收政策法规库，指导规范业务模式，对财务及业务部门开展涉税培训工作；
3. 涉税业务咨询。为集团内重大经营决策提供税务专业建议，为境内外成员单位及其他业务部门提供税务咨询服务；
4. 开展税务筹划。结合集团内重大业务、股权架构安排，设计并实施税务筹划方案，提供税收优惠政策运用方案；
5. 国际税务管理。对集团主要海外业务所在国家税收制度有框架性了解，制定和实施符合集团海外业务发展的国际税务策略，包括：转移定价、支柱二、国际税务合规性及海外架构优化等，指导海外公司准备并审查各项关联交易文档、国际税务申报和报告；
6. 税务风险管控。对重大税收优惠事项、公司重大项目及各项业务涉税环节开展风险评估、监控及评价反馈工作；
7. 税务外联工作。与税务咨询机构、税务师事务所以及税务机关保持良性互动，增进税企了解互信；
8. 参与并推动税务信息化建设；
9. 完成上级领导交办的其他事宜。
任职要求
1. 税务、财政、会计等相关专业毕业，本科以上学历，拥有ACCA、CPA、AICPA、TA等资格证书者优先；
2. 拥有5-10年“四大”、大型企业集团税务合规咨询或管理的工作经验，拥有国际税管理、税务信息化建设相关工作经验优先；
3. 具有海外税务工作经验（包括“四大”的海外所借调）优先考虑；
4. 英语熟练，大学英语六级及以上，具备良好的听说读写能力；
5. 高度认同徐工文化，诚信正直、踏实勤奋、有上进心；
6. 强大的主动学习能力和内外部沟通协作能力，项目推动型，思维清晰、工作严谨，具备较强的文字功底、测算分析能力及汇报能力。