董事长助理

岗位职责：
1. 沟通协调：
- 作为总经理/董事长与各部门之间的桥梁，确保信息传递准确、及时，各部门分配的任务及时交付，为总经理/董事长分忧；
- 处理内外部沟通事务，维护良好的合作关系。
2. 日程管理：
- 负责总经理/董事长的日常行程安排，包括会议、差旅、商务活动等；
- 协调内外部资源，确保日程高效执行。
3. 会议与文件管理：
- 组织并参与高层会议，撰写会议纪要，跟踪会议决议的落实情况；
- 负责重要文件的起草、整理、归档及信息传递。
4. 项目跟进：
- 协助总经理/董事长跟进重点项目，监督执行进度，提供支持与反馈；
- 参与公司战略规划及执行，提供合理化建议。
5. 商务支持：
- 安排商务接待、谈判及外事活动；
- 处理总经理/董事长的日常事务及临时交办的任务。
任职要求：
1. 学历与专业：
- 本科（221/985）及以上学历，管理、商务、金融、法律等相关专业优先。
2. 工作经验：
- 应届生优先。
- 熟悉企业运营管理流程，具备一定的项目管理经验。
3. 能力要求：
- 出色的沟通协调能力、逻辑思维能力和抗压能力；
- 学习能力强
- 具备较强的文字功底，能独立撰写报告、公文等；
- 熟练使用办公软件（Word、Excel、PPT等）。
4. 职业素养：
- 要求十分细节控，有高度的责任心、保密意识和职业道德；
- 形象气质佳，具备良好的职业素养和团队合作精神；
- 能够适应高强度工作，灵活应对突发情况。