更新于 12月4日

(招满为止)纯底薪7700包住+五险一金浦发信用卡分期专员

1.5-2万·13薪
  • 上海长宁区
  • 虹桥
  • 经验不限
  • 高中
  • 全职
  • 招1人

职位描述

个人客户应届生电话销售互联网金融/小额贷款保险银行
岗位职责:
(接受实习生!)
1,主要针对我们自己信用卡客户办理分期和现金分期业务。
2、我们是通过内部大数据已经筛选好的精准客,我们不用做无效的手工外拨,都是接通客户进行直接介绍,非常高效。
3、新人入职无区别对待,跟所有老员工接同样优质客户。无需自己开发客户!
福利待遇:
一:综合薪资2-5万(目前公司业绩前三名薪资都是10W+)
1、试用期底薪7.7k,提成+绩效+饭补,每月还有不同的月奖励机制,现金红包+下午茶,同行综合流水均在10000以上,上手后正常20000左右。
2、公司提供员工宿舍,入职即缴五险一金,新人入职带薪培训一周。
3、团队都是90后,00后,年轻团队,公司氛围好,福利待遇好。
4、公司高速发展中,晋升机遇多,有明确的薪资奖金制度和晋升空间。
工作时间:
9:00-19:00做五休二(每月1-2次周六加班)所有节假日正常放假!!!
任职要求:
1、年龄20-35岁,高中及以上,经验不限,可接受小白,有挣钱欲望,不甘于平庸。想挑战高薪的,想在一年内买房买车的来,主打一个英雄不问出处。
2、性格开朗,普通话标准,有一定的社会经历。
公司主打一个:向钱看,向厚赚!

工作地点

上海市-长宁区-兴义路8号19楼

职位发布者

刘兴/现场主管

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公司Logo上海浦东发展银行信用卡中心
上海浦东发展银行(简称“浦发银行”)信用卡中心成立于2004年1月,是浦发银行设立的专业从事信用卡业务的直属经营机构。浦发银行信用卡中心秉承“就要多一分”的品牌理念,致力于信用卡专业化管理和运作,为国内的消费者带来更多、更先进的信用卡产品和功能。自成立以来,浦发银行信用卡中心坚持以客户需求为中心,以不断创新为发展驱动力,完善产品体系,创新特色服务,提升客户体验,陆续发行了普卡、金卡、白金卡系列、WOW系列卡、麦兜卡、加速积分卡、财星卡、青春卡、E-GO信用卡、私人银行信用卡等产品。同时根据不同细分市场需求,先后与航空业、酒店业、百货业、通讯业等行业翘楚合作推出众多联名卡产品。此外,浦发银行信用卡中心创新多项服务功能,在国内率先推出信用卡购物和旅行不便保障、照片卡、信用卡短信及时语、自由分期付等,力争为持卡人带来贴心周到的用卡体验。浦发银行信用卡中心始终坚持以客户为中心,不断创新、进取,历年来获得市场及媒体的诸多认可。在2007年及2008年和讯网发起的“中国信用卡测评”中,浦发银行信用卡中心连续两年被授予“卓越级发卡行”称号,并获得“最佳用户体验奖”及“金卡”奖等殊荣;2008年获得“国家金卡工程金蚂蚁奖”;2009年获颁《南方周末》“十大最具价值银行信用卡品牌”称号;2010年获得中国银行业优秀客服中心“最佳服务奖”;2010年及2011年,在中国经营报社、中国社会科学院工业经济研究所联合举办的“中国卓越竞争力金融机构评选”活动中,浦发银行信用卡中心蝉联“年度卓越竞争力信用卡中心”称号;2012年获得《理财周报》颁发的“中国十大最受青睐信用卡品牌”; 2013年凭借NFC手机支付产品的创新突破荣获“2013上海金融创新成果奖”。浦发银行信用卡中心将继续推进以客户为中心、以市场为导向的经营理念,在浦发银行“新思维,心服务”的引领下,坚持规模、质量和效益三者并重的经营目标,积极打造国内最佳经营信用卡中心。
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