机械管理经理

岗位职责:
1、负责建立健全集团统一生产设备管理制度、流程与作业规范，组织合规检查与风险识别，制定管控措施及应急预案。
2、搭建生产设备重大故障风险通报与排查机制，监督排查整改推进及风险闭环管理。
3、设计集团生产设备关键运维指标，推动精益改善，提升设备综合利用效率。
4、统筹开展生产设备能耗监测与分析，推动机电设备运维策略优化，提高能源利用效率。
5、负责生产设备及设备资产统一管理，协调资源优化库存以降低运维成本。
6、负责组织生产测量设备识别、台账资质维护，统筹检定校准并监督运维验证。
7、负责审核生产部备品备件采购、委外加工、小型技改等申请合理性，管控设备运维成本。
8、负责集团 SAP、MDM、MES 等系统生产设备相关主数据创建与维护。
9、组织规划生产设备管理信息化、智能化业务需求，推动设备模块深化应用。
10、推动生产设备数据平台应用，采集分析运维数据，实时掌握生产设备运维情况。
11、参与集团产线建设、设备采购及技改项目，提出专业意见。
12、依据EHS体系要求，监督生产部生产设备安全防护、维保作业安全及环保设备运维等的落实情况。
13、协调并配合各体系认证与审核，跟踪落实设备管理相关事项整改，形成管理闭环。
14、审核生产部机电运维人员排班合理性，协助制定设备管理与运维人员技能培训计划。

任职要求:
1、 统招本科或以上学历，机械或机电一体化相关专业；
2、 具备国内外制造、电力、石化、钢铁、航空等行业设备管理3年以上经验；
3、 具备良好的英文读写、口头交流能力, 熟悉国家相关特种设备管理法律法规优先；
4、 具备设备管理体系、安全管理体系建立、执行、改善的能力；
5、 梳理使用办公软件和绘图软件（AutoCAD，SOLIDWORKS等）
6、 熟练操作SAP系统，熟悉MM、PP、PM模块优先；
7、 具有设备经理或是建材、石化等制造业设备管理负责人以上经验优先考虑；
8、 工作细致、严谨，有较强的责任心和抗压能力。
岗位福利：
1、 五险一金；
2、 补充医疗保险、补充意外险、补充重大疾病险（转正后享受）；
3、 交通补贴、用餐福利（成本食堂+餐费补贴）、通讯补贴共计5000元/月；
4、 硕士学历补贴：1000元/月（须全**统招硕士）；
5、 博士学历补贴：5000元/月（须全**统招博士）；
6、 免费年度健康体检；
7、 另有生日津贴、司龄补贴、高级职称补贴、年终奖等福利。
8、 本职位月薪：税前37500元左右；
9、 试用期6个月，试用期前三个自然月的工资标准按本岗位基本工资的80%及绩效奖金的80%计算发放；自入职第四个自然月起各项工资标准按本岗位工资标准的100%计算发放。