erp实施工程师

1.教育背景与资质：
·本科及以上学历，计算机科学、信息管理、软件工程、财务管理或相关专业。
·持有PMP、信息系统项目管理师等专业认证者优先。
2.工作经验：
·5年以上大型ERP项目管理经验，具备至少两个完整的、百万级以上规模ERP项目（财务、供应链、生产等核心模块）的成功交付经验。
·有央国企、大型集团企业信息化建设项目管理经验，或熟悉用友、金蝶、SAP、Oracle等主流产品者优先考虑。
3.核心项目管理能力：
·体系化管控：精通项目管理方法论，能结合客户实际建立规范、可控的项目管理流程，并有力推动执行。
·目标与范围控制：具备出色的目标管理与范围控制能力，能在复杂需求中把握项目核心，确保项目不偏离基线。
·高层沟通与影响：拥有出色的向上管理与横向协调能力，善于与不同层级的干系人沟通，能引导决策、化解分歧。
4.团队管理与沟通协调能力：
·具备优秀的团队领导力，能激发团队成员潜力，营造积极向上的团队氛围。
·拥有卓越的沟通协调与谈判能力，能有效解决跨部门、跨组织的协作难题，推动共识达成。
5.业务理解与风险控制能力：
·深入理解企业核心业务流程（如财务、供应链、制造等），能将系统功能与业务管理提升相结合。
·具备敏锐的风险意识与前瞻性，能系统性地进行风险识别、评估与应对。
6.职业素养与综合能力：
·具备出色的学习能力与政策理解能力，能快速适应集团内部的管理与文化。
·拥有极强的责任心、抗压能力与结果导向意识，能在高强度、高要求的项目环境中保持稳定输出。"