人事行政专员

岗位职责:
1、负责公司日常行政事务的处理与协调，确保办公环境的顺畅运作;
2、起草、整理及归档各类文件资料，保障文档管理的规范性与安全性;
3、协助组织公司会议及活动，包括会议安排、资料准备及后续跟进;
4、处理内外部的沟通协调工作，提升工作效率与服务质量;
5、根据全年招聘计划，按照既定时间招聘符合资格人员，有效达成分区的招聘任务；
6、负责公司业务合同初审，确保合同流程顺利推进。
任职要求：
1、本科及以上学历；
2、两年以上工作经验，较强的沟通能力、灵活应变能力;
3、有良好的敬业精神、创新意识工作主动，有责任感及团队合作意识。 4、同等条件下党员优先录用。

薪资福利：5-7k，周末双休，入职当月足额缴纳五险一金。