岗位职责：
1、承担小分子新药研发工作，涵盖从药物靶点调研、评估选择、化合物设计及项目立项等工作；
2、基于药物化学与药学跨学科知识体系，负责小分子创新药物的理性设计与系统性优化（包括构效关系研究、结合ADMET性质进行成药性优化等），以及合成路线设计、临床前候选化合物的筛选评估等工作；
3、了解新药行业最新进展，对行业出现的新颖和前景看好的新靶点、新技术进行及时跟踪和立项；
4、参与跨部门协作，与药效学、药代动力学及毒理团队紧密配合，推进候选药物进入临床前研究。
任职要求：
1、药物化学、有机化学或相关专业博士学位，第一学历需为985或211学校或沈阳药科大学。
2、取得最高学位后，具有3-5年以上大型制药企业或biotech公司相关创新药研发经验，对创新药研发有深刻认识。
3、精通药物设计、构效关系研究及先导化合物优化，能够独立进行合理化合物设计。
4、熟悉药物开发全流程，对药效、药代、安全性评价等环节有较深刻理解。
5、丰富的药物研发经验，具备独立进行项目立项的能力和经验，具备主导项目从Hits发现到推进至临床前候选化合物（PCC）的经验。
6、良好的沟通交流和执行能力，能够及时对项目推进过程中出现的问题进行分析，并提出合理解决方案。
7、具有专利解读与突破能力，熟悉化合物专利分析及知识产权保护的基本要素及策略。
8、语言要求：良好的英文读写能力。