400-885-9898
职位描述
组织设计组织诊断组织发展人才发展环保
【工作职责】
1.组织管理：
1.1负责建立符合集团战略的组织架构，并动态优化以适应业务发展；
1.2组织各部门明确职能职责与管理边界，确保职责清晰；
1.3诊断组织问题并提出改进方案，推动组织变革与文化落地。
2.流程管理：
2.1根据集团整体管控要求，建立分授权机制，保障决策效率与风险控制；
2.2建立并统筹各职能中心编制、优化部门流程文件，并协同落实；
2.3定期收集制度、流程执行中的合理化建议，提出修改建议，提升管理效率。
3.制度管理：
3.1 根据公司发展需要，配合部门领导建立及完善公司规章制度;
3.2依据集团公文管理制度，监督集团各中心及下属公司的行文规范;
3.3监督集团及下属公司管理制度的执行。
4. 领导交办的其他工作事项。
【任职要求】
1.大学本科及以上学历，企业管理、工商管理、人力资源管理等相关专业；
2.5年以上相关工作经验；具有能源/环保行业经验、大型企业项目管理经验优先；
3.具备系统性思维和问题解决能力；具备较强的统筹协调与沟通能力；
4.有较好的责任感、抗压能力、执行力。
工作地点
成都武侯区山东高速大厦山东高速大厦27楼
相似职位
- 人才发展主管1.2-1.5万·13薪
成都 - 新津
成都小巨人畜牧设备有限公司 - 人才发展主管7000-11000元·13薪
成都 - 金堂
成都士兰半导体制造有限公司 - 组织发展副总监（干部管理）1.6-3万
成都 - 青白江
华鼎国联四川动力电池有限公司 - 人才发展经理（通威股份总部）(J11087)1.3-1.8万·15薪
成都 - 武侯
通威集团 - HR Generalist1-2万·15薪
成都 - 武侯
超有爱公司 - 组织与人才发展经理1-1.7万·14薪
成都 - 金堂
成都士兰半导体制造有限公司
热门公司推荐
- 霸王茶姬招聘
- 肯德基招聘
- 顺丰招聘
- 美团招聘
- 京东招聘
- 饿了么招聘
- 比亚迪招聘
- 中国一汽招聘
- 北京汽车招聘
- 蔚来招聘
- 东风汽车招聘
- 长城汽车招聘
- 奇瑞汽车招聘
- 理想汽车招聘
- 长鑫存储招聘
- 天江药业招聘
- 蓝月亮招聘
- 安踏招聘
- TCL招聘
- 海信招聘
- 联想招聘
- 海康威视招聘
- 宁德时代招聘
- 中兴招聘
- 新松招聘
- 京东方招聘
- 申通招聘
- 圆通招聘
- 中通招聘
- 百世物流招聘
- 德邦物流招聘
- 麦当劳招聘
- 星巴克招聘
- 海底捞招聘
- 蜜雪冰城招聘
- 瑞幸招聘
- 雀巢招聘
- 腾讯招聘
- 百度招聘
- 快手招聘
- 字节跳动招聘
- 新华网招聘
- 小米招聘
- 招商银行招聘
- 中信银行招聘
- 北京银行招聘
- 兴业银行招聘
- 交通银行招聘
- 建发集团招聘
- 中国移动招聘
- 中国联通招聘
- 中国电信招聘
- 中粮集团招聘
- 国药控股招聘
- 中广核招聘
- 中国船舶招聘
- 强生中国招聘
- 汇丰中国招聘
- 宜家招聘
- 立邦中国招聘
- 伊利招聘
- 青岛啤酒招聘
- 京港地铁招聘
- 宝马招聘
- 小鹏汽车招聘
- 华为招聘
- 特斯拉招聘
- 吉利招聘
- 奔驰招聘
- 海尔招聘
- 美的招聘
- 京东方招聘
- 施耐德电气招聘
- 德邦物流招聘
职位发布者
张女士/HR
刚刚活跃立即沟通
山高环能集团股份有限公司山高环能集团股份有限公司是深圳证券交易所主板上市公司（股票代码：000803），聚焦于城市“环保能源”领域。公司面向市场、以技术为核心、以资本为依托、以管理为基础，专注于城市有机废弃物处置与资源利用、绿色能源产业。公司采用PPP、BOT、股权收购等模式，已实现在国内十余个城市有机质垃圾处理与绿色能源项目的投资与运营。未来，公司将依托国家对环保能源产业的政策扶持，通过不断提升服务标准与专业技术水平，成为用户信赖的服务商，实现在环保能源领域的深耕与高速发展。
公司主页