一、岗位职责 1、负责传达公司政策，并完成营业店日常管理工作； 2、完成营业店业务开拓及维护； 3、负责营业店内部用工风险管理； 4、负责营业店人员管理及团队建设； 5、积极做好外部相关部门的沟通，保持良好的关系，确保营业店正常经营 二、岗位要求： 1、本科（含）及以上学历，市场营销、企业管理、电子商务、国际贸易、物流等专业优先； 2、3年以上工作经验，有1年以上团队（10人及以上）管理经验； 3、熟练掌握办公软件、有一定沟通、应变、市场分析能力，有一定安全意识和6s管理技能； 4、抗压能力较强，无不良嗜好； 温馨提示：我们欢迎曾在顺丰任职的优秀员工回家！ 警示信息：顺丰速运有限公司及其下属分公司实施招聘、培训不收取任何费用、押金等，敬请各位求职者知晓并转告，以免受骗损失财物。