工作职责:
1.制定并分解店面销售任务计划,带领团队完成销售任务；
2.监督管理产品陈列、饰品摆放、店面卫生、人员礼仪形象等展厅形象维护工作；
3. 对导购员的日常行为进行管理和培训；
4. 分析总结本店的销售情况,并制定对应的销售策略；
5. 掌握当地市场的竞争环境,发现问题及时向上级领导反映,并提出有助于完成销售目标的相关的建议；
6. 与售后安装服务等相关人员保持日常沟通协调、衔接并及时传达公司的相关信息；
7.处理顾客的现场或电话投诉与抱怨,做好售后的相关服务工作,需要其他部门协调处理的投诉事件及时通知相关部门；
8.及时准确的的提供销售报表；
9.对导购员进行业绩评估和考核。
任职资格:
1、大专及以上学历
2、形象气质佳，沟通能力强，有良好的品牌意识
3、熟悉店面销售工作及家居建材销售经验，具备团队管理能力
4、熟悉基本办公软件
5、抗压能力强，逻辑性强，敢于挑战高薪。
薪资福利：
1、薪资：无责底薪4500-7000元+提成+激励，平均综合月薪15000-25000元+，能力优秀可通过内部公开竞聘晋升至我乐管理层；
2、上班时间：长白班9:00-17:00/17:30
3、福利：五险一金、交通补助、餐饮补助、话费补助、生日福利、节日福利、团建聚餐、年度旅游、超长带薪年假、系统性培训机会、年轻有活力的团队等
我乐丰厚福利：
1、更多关爱：传统节日礼品、生育礼金、结婚礼金、爱心基金、大病基金、教育基金等等；
2、除此之外，我们还有：购买公司产品享受出厂价优惠、购车补贴、私家车油费补贴、特殊岗位的员工享受电脑购机补贴，更有明星零距离接触的机会...