更新于 2月5日

人事助理

3000-6000元

职位描述

人力资源管理员
职位概述:
负责全面管理公司的人力资源工作,确保人力资源六大模块(招聘、培训、绩效、薪酬、员工关系、企业文化)的顺利运行,并特别关注培训、员工关系和企业文化的发展。通过有效的人力资源策略,支持公司的战略目标实现,提升员工满意度,促进公司整体发展,
主要职责:
制定并执行公司人力资源战略,确保与公司的业务目标一致。
全面负责人力资源六大模块的管理工作,包括招聘、培训、绩效、薪酬、员工关系和企业文化。
特别关注培训体系的搭建与完善,制定年度培训计划,组织并跟进各项培训活动,提升员工的专业技能与素质。
负责员工关系管理,建立并维护良好的员工沟通渠道,解决员工纠纷,提升员工满意度。
主导企业文化的建设与传播,通过各类活动增强员工对企业的认同感和归属感。
监控并报告人力资源数据,为管理层提供决策支持。
协同其他部门,确保人力资源政策与流程在公司的顺畅实施。
任职要求
教育背景:本科及以上学历,人力资源、心理学、管理或相关专业优先。
工作经验:3年以上人力资源相关领域工作经验优先
年龄范围:35岁以内。
技能要求:精通人力资源六大模块,对培训、员工关系和企业文化有深刻的理解和丰富的实践经验。
工作地点:
河南—开封市
辽宁-葫芦岛兴城市

工作地点

兴城市葫芦岛九股河食品有限公司

职位发布者

薛女士/人事助理

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禾丰食品股份有限公司创立于1995年4月,经过不懈奋斗,已发展成为在全球畜牧业舞台上颇具影响力的大型农牧食品企业。公司拥有饲料及饲料原料贸易、肉禽产业化、生猪养殖三大核心业务,同时涉猎动物药品、养殖设备、国际事业、宠物诊疗及食品加工等相关领域。目前拥有200余家下属企业,产品覆盖32个省市,并在尼泊尔、印尼、菲律宾、俄罗斯等国家设有工厂。2006年10月,拥有百年历史的荷兰饲料企业——皇家De Heus公司与禾丰成为战略合作伙伴,在增强禾丰技术研发实力、丰富禾丰管理经验的同时使禾丰始终拥有国际化视野、享有国际化发展资源。 2014年8月8日,禾丰股份于上海证券交易所成功上市。禾丰股份从零起步,2022年合并范围销售收入328.12亿元。28年快速发展,上市9年以来保持业绩持续增长。更多招聘动态,请关注禾丰股份招聘公众号:hfjtzp。
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