更新于 11月8日

人力资源副总监

3-5万·13薪
  • 深圳龙岗区
  • 3-5年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

人力资源规划绩效管理薪酬福利人力资源服务生物工程
岗位职责:
1.根据集团企业发展战略人力资源发展规划,并监督各项计划的实施;
2.完善人力资源管理体系与管控模式,制订并组织实施各项人力资源管理制度;
3.负责满足集团人力资源补充与调整;
4.建立适应组织发展和要求的绩效与薪酬激励机制;
5.推动组织变革,从而满足组织发展;
6.及时处理公司人力资源管理管理过程中的重大问题,指导员工职业生涯规划;
7.定期向决策者提供有关组织发展、人力资源管理等方面的建议;
8.完成其他公司和领导交办的事宜。
任职资格:
1.本科及以上学历(统招),专业不限
2.5年以上以上人力资源从业经验,其中含3年以上人力资源总监工作经验; 千人规模以上集团化制造型企业工作经验,上市公司工作经验者优先。
3.掌握人力资源基础知识及三支柱相关知识 ;
4.擅长招聘配置、绩效薪酬、组织发展与干部管理等模块。
5.具备良好的文字表达能力、语言表达能力及谈判技巧
6.优秀的沟通协调能力、团队管理能力、判断与决策能力、计划与执行能力
7.责任心强,能在压力下保持工作

工作地点

深圳龙岗区朗坤科技园1号楼

职位发布者

顾颖鹏/人事经理

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深圳市朗坤科技股份有限公司(301305.SZ,以下简称“朗坤科技”)成立于2001年,是中国生物科技领跑企业和国家高新技术企业,与华为、腾讯、大疆等并称为“深圳创新企业70强”;2023年11月,获评为福布斯“中国ESG创新企业50强”;2024年8月,获评为财富“中国科技企业50强”。当前,公司基于自主打造的生物科技实验研发平台,主营合成生物智造与生物质资源再生两大独立业务。合成生物智造业务由公司旗下独立品牌、独立子公司朗健生物运营,已在珠海建设高标准的合成生物智造基地,以高纯度食品级葡萄糖为原料,生产母乳低聚糖(HMOs)系列高端营养健康产品。
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