必胜客餐厅储备经理-扎兰屯

【岗位介绍】

18个月让您成长为行业“领军人”，毕业2年挑战年薪10万＋以上，百胜中国哈尔滨市场期待您的加入！

薪资范围：3500-4170元/月

· 发薪日：10日

· 社保类型：六险一金（社会统筹五险+补充商业医疗保险+公积金）

【职位描述薪资福利】

-试用期工资不打折：3500-3700元/月（基本工资+岗位津贴+季度奖金）

-工作时间：8小时/天，5天/周，每周双休（不一定是周六日）。

-休假：每年10-20天带薪年假，法定节假日加班3倍薪资

-体检：为所有入职员工办理餐饮从业健康证，并免费提供年度体检；

-礼金：为员工准备结婚礼金

-服装：根据季节不同为员工发放制服；

-活动：公司每年都会举行丰富的尾牙和管理组年会，

-购房福利政策：晋升为餐厅经理后，可享受购房免息首期付款和购房利息补贴。

上下班时间（参考：每个店情况不同，有一定出入，每天工作时间8小时）

早班最早5:00上班；晚班最晚24:00下班，倒班制，不安排早、晚班连排



【快速发展】

清晰的职位发展，在家乡就能成就职业巅峰！

储备店长（6个月）→餐厅副经理（6个月，薪资上涨15%）→餐厅资深副经理（6个月）→餐厅经理

【带领百人团队经营千万生意】

个人成长：

-储备阶段：餐厅基础运营轮岗（1.5个月）：品牌服务、外卖订单处理、产品制作等；

值班训练及管理（4.5个月）：服务管理、生产管理、值班管理、客诉处理、设备管理、数字化销售、有效沟通等；

-副经理阶段（6个月）：食品安全&品质管理、成本管理、人员管理、营业额预估、产品营销、时间管理、情绪管理等；

-资深副经理阶段（6个月）：人事管理（招聘、培训、保留、人员发展）、利润管理（财务报表分析、成本控制）、如何进行高效能辅导等；

-餐厅经理：是我们最重要的领导者，全面管理餐厅的营运、销售、利润、人员等（团队领导、绩效管理、提升营业额、全面质量管理、商圈经营、社群营销等）；

【企业文化】

-环境：时尚、极具数字化体验

-老板：平等开放的沟通方式

-氛围：朋友一样的氛围，尽情自在的工作环境

【晋升到餐厅经理将享受到】

满1年，绩效达标即免费获得价值2000美元的百胜中国限制性股票，成为公司股东；

满2年，享受全家福商业保险计划（意外+重疾，涵盖配偶、父母、子女)，为家人的健康保驾护航；

满3年，享受补充购房福利计划，购房首付免息贷款及按揭利息补贴；

满5年，被授予价值3000美金的限制性股票。

【任职资格】

大专及以上学历，33周岁以下

亲和力满满，诚实可靠、口齿伶俐、积极向上



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