制成车间技术员储备

一、岗位职责
（一）计划与执行/落实
1、按公司领导及设备部的安排,负责成品车间的设备管理工作。
2、积极贯彻执行公司关于设备管理方面的有关制度，协助做好与设备部接口的各项工作。
3、负责编制车间设备备件、材料计划，及时上报，催办落实计划的实施。
4、及时提出设备预检预修计划，并组织人员实施。
5、掌握车间设备总体运行情况，每月召开设备例会进行总结分析。
6、组织车间人员参加部门月、周设备二级点检，检查岗位记录及设备操作、维护规程及检修安排执行情况。
7、参与备事故（故障）行分析，制定防范措施。
8、负责健全设备档案及档案的统计分析，建立设备运行状况病历卡，为设备预检预修提出预测，以便对设备进行跟踪管理。
9、定期汇报设备运转、保养、备件、检修中存在问题，提出自己的看法供领导决策。
10、协助车间领导及设备部做好设备的维护保养和安全使用工作。
（二）安全与环保管控
落实公司安全、环保等各项管理规定，有权制止车间内各项违章操作。
（三）数据与分析
建立并记录车间设备检修成本及其损耗情况台账。
（四）团队建设/培训
1、做好车间内部人员管理、培训工作，通过考核考评等方式激发团队活力；
2、积极参加公司各项培训并进行宣贯，提升员工操作技能与管理意识，打造高素质生产队伍；
3、推动跨部门协作（如与工艺、质量、供销等部门联动），营造高效沟通、协同作战的工作氛围。

二、任职资格
（一）学历：大专以上，机械设备类
（二）职称：无
（三）职业资格（证书）：无
（四）工作经验：
1、社招：五年以上岗位工作经验，三年以上技术管理或基层管理经验。
2、校招：有在水泥企业实习经历优先考虑。
（五）知识：
1、精通大型设备管理和实践操作。熟悉掌握大型辊压机设备及液压系统、大型磨机主机设备的维护维修工作。
2、掌握水泥生产工艺设备，国家、地区及企业关于安全、环保、节能等方面的法律法规和政策，本公司生产经营状况。
3、熟悉国家、行业在生产安全、环保、能源管理等方面的状况。
（六）能力：
1、专业能力：要具备设备管理的策划能力。
2、管理能力：要具备问题分析与解决、影响力、沟通协调、人员发展以及团队协作等能力。
3、其他能力：具备责任心、执行力、敬业精神、奉献精神、关系处理能力、语言表达能力。
（七）其他方面：敬业奉献，吃苦耐劳；具有强烈的工作责任感和良好的职业操守；能承受高强度、高压力工作。