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企业文化总监

5-7万
  • 深圳福田区
  • 3-5年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

诊断考核落地实施
职位描述
岗位概述

负责企业文化的诊断与考核以及落地执行管理工作。在诊断与考核方面,确保文化目标与战略对齐,规划战略与政策,管理文化考核与数据分析,开展文化诊断、调研,研究优秀文化。在落地方面,进行文化组织、培训、活动管理,推进各系统文化落地,促进企业发展。


核心职责

1、诊断与考核组:对齐文化目标与战略,制定战略与政策,管理文化考核与数据分析,开展文化诊断、调研,研究优秀文化。

2、落地组:管理文化组织、培训、活动,推进各系统文化落地。



专业技能要求

1、掌握文化管理理论,熟悉建设流程与方法。

2、熟练进行数据分析,洞察数据背后的潜在问题。

3、组织高效的文化培训,提升员工文化认知。

4、策划有创意的文化活动,增强文化氛围。


核心能力要求

1、具备战略思维,契合企业发展战略,保障文化工作方向。

2、协调部门资源,整合内外部文化资源,推动文化工作。

3、清晰有力地传达文化信息,营造良好沟通环境。

4、创新文化理念与形式,文化变革与发展。



教育背景与经验要求

本科及以上学历,管理学、社会学等专业优先。

五 年以上企业文化建设经验,大型企业文化管理负责人经验
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工作地点

深圳福田区市民中心(地铁站)

职位发布者

张先生/猎头顾问

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景程企业管理咨讯顾问有限公司(简称“景程猎头”),成立于2005年,是一家专业的管理顾问咨询公司,致力于人力资源的输送与拓展,拥有多年业内斐然口碑,以京津冀为中心,业务规模辐射全国及海外。专注行业:智能&制造、大健康&医疗、泛金融、综合教育、互联网科技、各带队负责人均为资深人力专家或职业合伙人,咨询项目和团队管理经验丰富。领域涵盖:高端及职业猎聘服寻访,产业园人力综合配套服务,税筹优化方案解决,组织绩效提升、劳动法策略咨询。猎聘职位:合伙人股东,总经理及高管,职业经理人的高端岗位,专业技术领域的专家和稀缺人才。自身优势:提供围绕企业与人才的相关技能培训与职业指导,优质的上市及跨国企业机会,专业人脉资源垂直网络,深度人才盘点和诊断服务,是企业与人才最大利益化地互动流通的最佳载体。We are committed to providing in-depth comprehensive and know-how Human Resource service for multinational, government, fast-growing companies and management executive、professional people. We are with a sincere, effective, experienced consultant team, a extensive database, researching network and systemic operation, many of good strategy partners and long-term closing clients.
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