新媒体运营

岗位职责：
1. 新媒体矩阵搭建与运营：负责公司小红书、抖音等新媒体平台账号从0到1的搭建工作，涵盖账号定位、内容规划、视觉设计等全流程，构建具有建材家居行业特色的新媒体矩阵，塑造统一且鲜明的品牌形象。
2. 小红书精细化运营：以小红书为核心运营平台，深度研究平台规则与用户喜好，制定并执行精准的内容策略，包括选题策划、文案撰写、图片/视频制作与发布，持续输出优质内容，实现粉丝增长、互动提升与流量转化，达成业务推广目标。
3. 数据监测与优化：密切关注各平台数据指标，如阅读量、点赞数、评论数、粉丝增长数、转化率等，定期进行数据分析，精准定位问题与机会点，根据分析结果及时调整运营策略，不断优化运营效果。
4. 团队培训与管理：根据公司新媒体发展需求，为团队成员提供从基础技能到高阶策略的系统培训，分享行业前沿知识与成功经验，提升团队整体专业能力；同时，协助制定团队工作流程与规范，保障新媒体运营工作高效有序开展。
5. 营销活动策划与执行：结合节假日、行业热点及卖场促销活动，策划创意新媒体营销活动，包括活动方案制定、资源协调、线上线下联动推广等，吸引用户参与，提升品牌曝光度与卖场客流量。
6. 合作资源拓展：积极开拓并维护与家居领域KOL、达人、MCN机构等的合作关系，通过达人探店、产品测评、联合推广等形式，扩大品牌传播声量，提升品牌影响力与市场竞争力。
任职要求
1. 学历要求：大学本科及以上学历，新闻传播学、市场营销、广告学等相关专业优先。
2. 文字功底：具备优秀的文字撰写能力，能驾驭多样化风格，根据不同平台与受众需求，创作出兼具吸引力与传播力的文案，包括但不限于产品卖点文案、种草笔记、活动宣传文案等。
3. 经验要求：拥有丰富的新媒体从0到1搭建经验，熟悉新媒体运营全流程；具备新媒体团队培训经验，能够有效提升团队整体业务水平；尤其在小红书平台有成功运营案例，曾实现账号粉丝快速增长、笔记爆款打造或为品牌/产品带来显著销售转化。
4. 技能要求：熟练掌握图片处理软件（如PS）、视频剪辑软件（如剪映、PR），具备一定的视觉审美能力；熟悉小红书、抖音等主流新媒体平台的运营规则与推广机制，善于利用平台工具与资源进行账号推广。
5. 其他能力：具备敏锐的市场洞察力与热点捕捉能力，能快速响应行业动态与用户需求；拥有较强的沟通协调能力、团队合作精神与执行力，能够承受工作压力，适应快节奏的工作环境。