工作内容:
主要负责协助销售顾问帮投保人或受益人处理理赔申请,包括审核申请材料,保单年检,资料整理,续费通知,以及邀约老客户来公司领取礼品等一些后端的服务工作,公司提供已有保单的老客户名单。客户没时间到公司办理的需要外出,有主管或老同事手把手带。
任职要求:
年龄25-50周岁,大专或以上学历,无不良征信,无犯罪记录。
薪资构成:
基本法薪资+新人方案津贴5100-10000元
三个月新人综合薪资8000-13000元及以上
工作时间:
8:30-12:00,14:00-17:00,周末双休,节假日正常休息,每月有一天事假、一年30天病假不扣工资。
以保单售后服务为主转而带动二次保单开发,服务有保底,销售创高薪。
一年四次考核晋升制度,晋升多个职业方向选择,职级越高拿到薪资项目和比例也越高。
公司福利:
公司环境氛围好,平台大,起点高,带薪年假,年度旅游,节日礼包,生日礼物,月度团建,入职公司免费帮员工购买企业内部专属五险。