职位描述
应收应付行政英语流利
(此岗位为外包性质,介意勿投~)
该岗位目前只有六个月合同时间,介意也勿投递哈
财务与会计核心:本节涵盖了端到端的财务流程,包括应付账款、应收账款和财务系统管理。
1.执行全周期应付账款(AP)流程:供应商信息收集、应付账款审批、采购订单
(PO)创建以及SAP系统中的付款放行。
2.管理应收账款(AR)操作:SAP和发票系统中的发票开具、客户增值税发票的
寄送以及每周的客户账户对账。
3.分析财务风险:审查账龄报告,更新信用额度记录,并进行每周收款预测,以跟进逾期余额。
4.处理财务合规与申报:与信用保险机构协调,申请客户信用额度,准备月度销售申报,并为保险费用制定预算。
5.支持审计要求:为内部和外部审计准备并提供必要的文件和信息:
6.执行月末结算任务:处理凭证、维护会计档案,并更新年度销售、一般及管理费用(SGA)预算。
行政与办公室管理:
本节重点介绍公司的日常运营管理,包括政策管理、采购和员工支持。
1.管理企业差旅后勤:管理携程企业账户,监控余额充值情况,并核对每月差旅费用以供总部报告。
2.负责行政管理工作:管理办公用品采购、零用现金管理、每月 SAP 数据录入以
及办公室装修协调。
3.提供人力资源支持:发布招聘广告,协助招聘工作,并与Fesco 协调管理员工入职和离职流程:
4.处理日常办公室行政事务:协调快递服务(顺丰、DHL),与Fesco管理薪资和
外包相关事宜,并妄排公司年度活动和团队建设活动。
5.与政府相关部门协调公司信息登记变更事宣。
本节重点介绍公司的日常运营管理,包括政策管理、采购和员工支持。
1.管理企业差旅后勤:管理携程企业账户,监控余额充值情况,并核对每月差旅费用以供总部报告。
2.负责行政管理工作:管理办公用品采购、零用现金管理、每月 SAP 数据录入以
及办公室装修协调。
3.提供人力资源支持:发布招聘广告,协助招聘工作,并与Fesco 协调管理员工入职和离职流程:
4.处理日常办公室行政事务:协调快递服务(顺丰、DHL),与Fesco管理薪资和
外包相关事宜,并妄排公司年度活动和团队建设活动。
5.与政府相关部门协调公司信息登记变更事宣。
跨境合作与总经理支持:
本节重点介绍与海外团队的协调以及高层行政支持。
1.为总经理提供关键支持:起草和审核行政和财务政策,管理月度费用报告,并监督总部审批流程:-与总部跟进总经理的费用报告审批流程;
2.促进跨境IT协调:与秘鲁法律团队和当地IT服务团队联络,解决办公室IT问
题并管理合同审批流程。
3.管理签证和外部机构事务:与签证机构和果业博览会机构协调,处理团队成员的签证需求和活动妄排。
4.执行临时行政任务:根据团队需求,满是任何额外的行政支持要求。
本节重点介绍与海外团队的协调以及高层行政支持。
1.为总经理提供关键支持:起草和审核行政和财务政策,管理月度费用报告,并监督总部审批流程:-与总部跟进总经理的费用报告审批流程;
2.促进跨境IT协调:与秘鲁法律团队和当地IT服务团队联络,解决办公室IT问
题并管理合同审批流程。
3.管理签证和外部机构事务:与签证机构和果业博览会机构协调,处理团队成员的签证需求和活动妄排。
4.执行临时行政任务:根据团队需求,满是任何额外的行政支持要求。
任职要求:
1.国籍:中国籍
2.教育背景:金融、工商管理、国际贸易或相关专业学士学位。
3.经验:
-优先考虑具备至少3年财务与行政工作经验的应聘者。有跨国公司(MNCs)工
作经验的应聘者将获得优先考虑。
英语书面和口语表达流利。日常商务沟通、文件准备和报告撰写均能熟练使用英
语。
-精通微软办公软件套件(尤其是Excel)。必须擅长数据分析、报告生成和制作数据透
4.视表:
-在文件归档、数据整理以及维持高效行政工作流程方面拥有丰富经验。
-熟悉SAP、发票系统和其他企业财务软件者优先。
1.国籍:中国籍
2.教育背景:金融、工商管理、国际贸易或相关专业学士学位。
3.经验:
-优先考虑具备至少3年财务与行政工作经验的应聘者。有跨国公司(MNCs)工
作经验的应聘者将获得优先考虑。
英语书面和口语表达流利。日常商务沟通、文件准备和报告撰写均能熟练使用英
语。
-精通微软办公软件套件(尤其是Excel)。必须擅长数据分析、报告生成和制作数据透
4.视表:
-在文件归档、数据整理以及维持高效行政工作流程方面拥有丰富经验。
-熟悉SAP、发票系统和其他企业财务软件者优先。
登录查看完整内容








