学校宿管主管

岗位职责：
1、人员管理：团队管理和各宿管岗位外来人员管控；
2、制度执行：按照学校要求落实人员进出管理；
3、安全管理：做好各岗位人、物、不确定因素风险排除；
4、卫生管理：岗位“5S”，门前三包责任人落地；
5、巡查管理：定期开展宿舍大功率家电巡查，夜间楼层巡视；
6、沟通协调：与各学生保持亲和力互动，与各教职工保持无缝对接。
任职要求：
1、年龄在40周岁以下，大专以上学历，形象气质好；
2、在物业公司或学校物业担任过同等职位3年以上工作经验；
3、合理安排宿管部工作，巡察本部门员工遵守各类规章制度和履职情况；
4、熟悉掌握突发事件应急响应处理机制；
5、亲和力佳、良好的沟通协调和书面表达能力，工作细致耐心，有团队合同精神；
6、具备较强的独立处理和灵活应对的工作能力，能够承受较强的工作压力，能熟练使用电脑及各种办公软件。