一、岗位职责：
中心一线轮岗3-6个月，学习快件的供件扫描、分拣、封包等相关岗位的操作流程，熟悉快件线的运转，前期有师傅带教，培养管理经验，每3个月后有一次考核晋升机会，新锐生具有优先晋升机会。
工作时间：白班7：00-18：00 ，晚班20：00-7：00
二、晋升模式：
1、转运中心职级序列晋升（O—M）
操作员 —— 储备操作组长 —— 操作组长 —— 储备模块负责人 —— 模块负责人 —— 储备转运中心副部长 —— 转运中心副部长 —— 转运中心部长
2、办公室职能职级序列晋升（O—P—M）
操作员 —— 职能专员 —— 代理二级部门负责人 —— 二级部门负责人 —— 代理一级部门代理负责人 —— 一级部门负责人
三、岗位要求：
1、年龄22~25岁，公办本科及以上学历，对于物流工作具有强烈的兴趣；
2、为人积极、成就动机强，善于沟通协调、吃苦耐劳，能承受一定的工作压力；
3、学生干部或退伍军人优先考虑。
四、薪资待遇：综合6000-7400元/月（含学历补贴），储备通过任命组长工资：7500-8500元/月
五、福利待遇：
包吃、包住、节假日福利、高温福利、带薪年假、婚假、结婚礼金、工龄工资、五险。
六、工作地点：
河南省新乡市延津县圆通速递有限公司