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综合管理员

8000-12000元
  • 深圳宝安区
  • 1-3年
  • 高中
  • 全职
  • 招1人

雇员点评标签

  • 工作环境好
  • 同事很nice
  • 交通便利
  • 氛围活跃
  • 人际关系好

职位描述

接待事务后勤管理固定资产管理公文写作能力和文档处理能力熟练使用OFFICE等办公软件物业管理会议/展览人力资源服务
综合管理员
外派宝安某实业有限公司
(一)岗位职责:
1.负责公司日常行政事务的综合管理,包括但不限于办公环境维护(卫生、安全巡查)、固定资产管理、办公用品采购与分发、邮包信件处理等。
2.协助建立和完善行政管理制度与流程,并监督执行。
3.负责公司重要会议、活动的组织协调与后勤保障工作(场地布置、设备调试、物料准备等)。
4.管理公司基础档案及文件资料,确保分类清晰、保管妥善、查阅便捷。
5.负责部分基础人事行政辅助工作(如考勤统计汇总、入职离职手续行政部分办理等)。
6.对接物业、供应商等相关外部服务单位,协调处理相关事务。
7.协助部门负责人进行团队内部事务协调与管理。
8.完成上级交办的其他综合管理及事务性工作。
(二)岗位要求:
1.年龄35周岁以下。
2.具备2年以上行政、后勤或综合管理工作经验,有独立处理综合性事务的能力。
3.无特定学历和专业要求,需实际工作能力和经验。
4.具备良好的沟通协调能力、服务意识和团队协作精神。
5.工作积极主动,责任心强,耐心细致,能承受一定的工作压力。
6.具备较强的执行力和解决问题的能力。
7.具备基本的公文写作能力和文档处理能力(熟练使用Office等办公软件)。
8.原则性强,具备一定的风险防范意识。
(三)薪酬待遇
薪酬待遇 :综合月薪8300-12500 元,购买五险一金。
(四)上班地点:宝安区
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工作地点

深圳宝安区宝城大厦。

入职公司信息

  • 入职公司: 某大型公司
  • 公司地址: 深圳宝安区
  • 公司人数: 100-299人

认证资质

  • 人力资源服务许可认证

    人力资源服务许可证是由国家人力资源与社会保障相关部门颁发,代表人才经纪人所在企业可以合法开展人力资源相关业务的资质证件。展示该标签代表该企业发布此职位时已上传《人力资源服务许可证》或《人力资源服务备案证书》并经由平台审验通过。

职位发布者

肖传辉/肖老师

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鹏劳人力
深圳市鹏劳人力资源管理有限公司成立于1998年5月,由深圳市劳动和社会保障局劳动就业服务中心和深圳市宝安区劳动局劳动就业管理中心合资设立。2006年9月,深圳市劳动和社会保障局直属事业单位持有的深圳市鹏劳人力资源管理有限公司的60%国有股权根据中共深圳市委的有关文件划转给国资委系统(深圳市投资控股有限公司)管理。公司的服务团队由一批具有良好教育背景、熟知劳动政策法规以及具有丰富的人力资源管理经验的专业人员组成,优秀的服务团队确保了公司服务的专业优势。公司积极参与市场竞争,现已与深圳国税、深圳地税、深圳海关、中国电信、中国移动、中国银行、中国建设银行、中国工商银行、中国农业银行、交通银行、上沃尔玛、杜邦中国、桑菲、当纳利、腾讯、天威视讯、欧迪办公等近200家党政机关及知名企事业单位合作,外派员工规模超过20,000人。公司倡导“以人为本、诚信卓越”的经营理念,注重保障派遣员工的合法权益。公司始终坚持以市场需求为导向,在人力资源派遣、业务外包、劳动保障事务代理、职业介绍、员工后勤管理、员工培训(企业内训)、学生实习管理、劳动法律顾问、管理咨询以及大型文艺活动策划等服务领域实现客户的全方位需求。公司率先在人力资源派遣领域通过中国质量认证中心ISO9001:2000质量管理体系认证,是业内首家企业综合实力“AAA”资信等级的专业机构,已发展成为国内市场化程度最高、最具影响力的专业人力资源公司之一。
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