职位描述
组织发展人力资源规划技术团队HRBP
工作内容：
1. 为研发业务提供相关人力资源服务；
2. 参与人力业务的相关项目并负责落地；
3. 对接HRSSC团队处理关于员工关系信息处理工作；
4. 辅助业务线团队文化建设，全方位提供人力资源专业性建议及推动实施；
5. SHR员工系统的日常维护。
岗位要求：
1、本科以上学历，人力资源及相关专业，1年左右人力工作经验；
2、了解人力资源相关法律法规；
3、擅长沟通、良好的协调和组织能力；
4、文字功底扎实，熟练公文写作、OFFICE办公系统操作技能。
5.性格开朗，善于学习，具有较强的执行力、沟通协调能力和语言表达能力，团队意识强。
1. 为研发业务提供相关人力资源服务；
2. 参与人力业务的相关项目并负责落地；
3. 对接HRSSC团队处理关于员工关系信息处理工作；
4. 辅助业务线团队文化建设，全方位提供人力资源专业性建议及推动实施；
5. SHR员工系统的日常维护。
岗位要求：
1、本科以上学历，人力资源及相关专业，1年左右人力工作经验；
2、了解人力资源相关法律法规；
3、擅长沟通、良好的协调和组织能力；
4、文字功底扎实，熟练公文写作、OFFICE办公系统操作技能。
5.性格开朗，善于学习，具有较强的执行力、沟通协调能力和语言表达能力，团队意识强。
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工作地点
大兴*****************
公司信息
公司介绍
亚宝药业集团股份有限公司是一个集药品生产、研发、销售、物流和中药材种植于一体的企业集团，下设23个分子公司，共有员工5000余人，是山西省医药行业首家股票上市公司。公司资产总额48.3亿元，年营收约30亿元。 “亚宝”为“中国驰名商标”，亚宝以中药现代化生产为主体，生物药和化学药为两翼，医用卫生材料和包装材料为辅助，主要生产中西药制剂、原料药等11个剂型的300多个产品，形成了心脑血管用药、妇女用药、儿童用药等几大系列产品群。专利产品“丁桂儿脐贴”荣获“山西省标志性名牌产品”和“全国十大儿童用药最具影响力第一品牌”称号。 亚宝企业技术中心为“国家级企业技术中心”；公司先后向国家食品药品监督管理局申报新药254项，获得证书108个；向国家知识产权局申报药品发明专利35项，实用专利94项，取得发明专利证书29项，实用专利证书62项；硫辛酸注射液等产品通过国家一致性评价，索拉菲尼、维C等已在海外获批上市。
工商信息
企业名称 亚宝药业集团股份有限公司
企业类型 其他股份有限公司(上市)
法人代表 任武贤
经营状态 在营（开业）
成立时间 1999-01-26
注册资本 69200.0046万元
认证资质
营业执照信息
