更新于 12月3日

线下运营经理(东莞)

1.5-2万·14薪
  • 东莞
  • 5-10年
  • 大专
  • 全职
  • 招1人

雇员点评标签

  • 工作环境好
  • 同事很nice
  • 人际关系好

职位描述

门店运营社群运营商家运营toCtoB再生资源回收城市经理BD在线生活服务(O2O)新零售互联网
岗位职责:
1. 深入研究社区回收市场,分析市场需求和竞争态势,制定有效的市场拓展策略和计划。
2. 积极开拓新的社区、与菜鸟驿站、社区商超以商务洽谈等方式,与潜在合作伙伴建立联系,推广公司的回收服务和解决方案。
3. 协调站点进行私域搭建,私域运营。到站流量转化。
4. 有较好的社区站点攻坚能力,能独立拓展商家,具备区域运营和统筹能力;
5. 负责与合作方进行商务谈判,签订合作协议,明确双方的权利和义务,保障合作的顺利进行。
6. 维护和管理现有合作关系,定期与合作伙伴沟通,了解合作需求和反馈,及时解决合作中出现的问题,提升合作伙伴的满意度和忠诚度。
7. 负责社区回收业务在指定区域的运营管理,包括回收点的布局规划、回收流程的优化、回收人员的培训和管理等,确保业务的高效运作。
8. 制定并执行回收业务的绩效考核指标,对回收团队的工作业绩进行评估和考核,激励团队成员提高工作效率和服务质量。
9. 监控回收业务的运营数据,如回收量、回收率、客户满意度等,定期进行数据分析和总结,根据分析结果调整业务策略和运营方案。
10. 协调公司内部各部门之间的工作,确保回收业务的顺利开展,如与物流部门协调回收物资的运输,与财务部门协调费用结算等。
11. 制定并执行社区回收业务的品牌推广和营销活动计划,提高公司品牌在社区和市场的知名度和美誉度。

任职要求:
1. 本科及以上学历,不限专业,市场营销类专业优先。
2. 5年及以上相关工作经验,具备本地生活服务类或O2O平台的经验优先,具备社区团购经验者优先,有各行业资源优先。
3. 具备优秀的沟通能力和谈判技巧,能够与不同类型的合作伙伴建立长期稳定的合作关系。
4. 拥有较强的市场分析和判断能力,能够准确把握市场需求和竞争态势,制定有效的业务策略。
5. 具备良好的组织协调能力和团队管理能力,能够带领团队完成业务目标。
6. 具有较强的责任心和抗压能力,能够在快节奏的工作环境中应对各种挑战。
7. 具备创新意识和解决问题的能力,能够不断优化业务流程和拓展业务渠道。

工作地点

东莞中储利运麻涌一仓1楼

职位发布者

周忠华/招聘经理

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浙江恒逸集团有限公司是一家专业从事石油化工与化纤原料生产的现代大型民营企业,总部位于杭州萧山,其前身为1974年创办的萧山县衙前公社针织厂,1994年正式组建集团公司。集团名列2022年《财富》世界500强榜单第264位(2021年度名列第309位),连续19年上榜中国企业500强(2022年度名列第82位),连续18年跻身中国民营企业500强榜单前50强(2022年度名列第17位)。2022年度实现营收3856.61亿元、同比增长18.21%。集团坚持以“让中国悠久的纺织历史在我们这一代人身上再次闪射耀眼的光芒”为初心,以“建百年长青基业,立世界名企之林”为使命,按照后向一体化发展路径,确立了石化产业、石化贸易、石化金融、石化物流的“石化+”战略思想,先后在全国民营企业当中率先成功涉足聚酯熔体直纺和PTA项目,与中国石化共建的己内酰胺项目被赞为混合所有制改革的样板,“一带一路”重点项目——恒逸文莱炼化项目被誉为中文两国旗舰合作项目,其中一期项目于2019年11月全面建成投产,彻底打通全产业链一体化经营的“最后一公里”。目前,集团形成了富有竞争力的涤锦“双纶”驱动模式和“柱状型”产业结构,已拥有800万吨/年炼油加工能力、2200万吨/年PTA产能和1200万吨/年涤纶及锦纶产能,成为全球最大的PTA-聚酯和己内酰胺-锦纶双产业链化纤生产商。控股企业恒逸石化股份有限公司于2011年6月在深交所整体资产上市,股票代码:000703.SZ。参股企业浙商银行股份有限公司于2016年3月在香港联交所上市(股票代码:HK02016),2019年11月在上交所上市(股票代码:601916.SH),成为A股第5家“A+H”上市股份行。在双循环新发展格局下,恒逸集团以跻身世界500强为契机,以更加积极主动的姿态融入全球产业链、供应链,努力实现上下游协同、境内外联动、软硬件配套,阔步向着国际一流石化产业集团之一的愿景前进。
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