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绩效培训主管

6000-7000元
  • 郑州金水区
  • 3-5年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

中级人力资源管理师助理人力资源管理师
工作地点:郑州市
岗位职责:
1、配合部门经理做好培训、家文化需求调研、课程开发与培训组织实施、培训考试、效果评估、培训档案建立与管理等工作;
2、配合部门经理及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题,并进行材料整理上报、存档;
3、协助部门经理制订本商场年度人员招聘计划;
4、负责商场招聘渠道选择与维护、招聘面试安排及部 分岗位的初试,并协助部门经理开发完善商场面试 测评、题库开发工作;
5、根据集团绩效管理相关要求,协助部门经理跟进绩效管理相关工具表单的下发与回收,在各部门内开展绩效相关培训指导,并对商场各部门绩效考核结
果进行汇总与简要分析;
6、根据商场人才培养计划,落地及组织培训、教练、评估等工作,提升员工岗位胜任力,做好人才梯队建设,并统筹商场全员的6年职业创业规划;
7、负责商场人事数据、报表的汇总,员工电子、文本 档案的建立、管理以及人事系统维护工作;
任职要求:
1、本科及以上学历,专业:人力资源、行政等管理类相关专业;
2、具有两年以上人力资源工作经验;从事过零售企业或商场工作者优先;
3、对当地招聘渠道及培训资源熟悉,掌握招聘、绩效、培训管理工具,并能熟练 使用相关办公软件;
4、具有人力资源管理知识,了解国家及当地相关法规政策;
5、有一定人际沟通、协调、组织能力,团队合作精神、责任心强。
职位福利:五险一金、带薪年假、包吃、员工食堂、多次晋升机会
重点偏重模块:招聘、培训、绩效、人才发展
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工作地点

郑州金水区红星美凯龙中原全球家居1号店创富国际1号楼

认证资质

营业执照信息

职位发布者

丁女士/人事经理

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红星美凯龙家居集团股份有限公司(以下简称“红星美凯龙”),截至2024年12月31日,红星美凯龙经营77家自营商场,257家不同管理深度的委管商场,通过战略合作经营7家家居商场,此外,公司以特许经营方式授权33家特许经营家居建材项目,共包括405家家居建材店/产业街。红星美凯龙家居一直为实现“打造中华民族的世界商业品牌”的企业愿景而不懈努力。 30多年来,从最初的“第一代”商场到目前的第九代“红星美凯龙家居艺术设计博览中心”,引领家居消费从单纯的“买家居”,过渡到“逛家居”、“赏家居”时代,通过欣赏家居艺术、家居文化,提升消费者自身的生活品位,红星美凯龙不断升级创新,通过打造线上线下一站式购物平台,满足消费者家居购物极致体验。同时,通过加大对绿色环保品牌的扶持,持续开展“绿色领跑”品牌评选,独创售前把控品牌准入、售中进行产品抽检、售后提供正品查询的全方位质量管理体系,努力保障每一位消费者的居家健康。
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