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事业部HRBP

6000-10000元·13薪
  • 青岛胶州市
  • 1-3年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

雇员点评标签

  • 同事很nice
  • 团队执行强
  • 工作环境好
  • 氛围活跃
  • 人际关系好
  • 免费班车
  • 交通便利
  • 准时发工资

职位描述

人才盘点员工关系组织发展人力资源规划百人团队BP经验制造业招聘
1、打造良好的沟通渠道与机制,帮助管理者有效管理团队,团队建设、文化宣导和融合,助力公司政策、制度、项目和各项人才管理活动在业务部门的落地与推动执行优化;
2、组织能力发展与业务团队负责人密切协作,作为可信赖的伙伴角色,有效发掘培训需求、人员规划、内部激励等,并针对绩效、组织能力进行评估、反馈,全方位提供专业性建议及人力资源增值服务;
3、团队氛围调整与文化建设企业文化在所辖区域的落地与推动执行;辅助业务部门管理者开展团队建设、团队环境调整,提高团队凝聚力,不断提升团队工作效能,并针对执行结果进行有效反馈和改进;
4、负责识别和诊断业务部门对人力资源的需求与痛点,提供有效的人力资源综合解决方案,协助业务部门负责人达成业绩目标。
5、领导安排的其他业务。
任职要求
1、本科以上学历
2、3年以上制造业人力资源工作经验
3、有制造业HRBP经验或良好的生产人员招聘经验者优先
4、具备良好的业务理解能力,沟通协调能力,具备较强的思维逻辑;
5、责任心强,负责担当,能高效处理业务并及时反馈。认同特锐德企业文化,具有较强的学习能力、沟通表达能力、抗压能力
职位福利:五险一金、绩效奖金、餐补、定期体检、免费班车、员工旅游、节日福利
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工作地点

青岛胶州市特锐德(1号门)

职位发布者

李亚梅/hr

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特锐德2004年创立,2009年上市,并为创业板第一股,股票代码:300001。拥有子公司超过150家、资产150亿、集团销售规模105亿,市值超400亿,员工6000人,拥有川开电气等6大生产基地。集团主要从事高端箱式电力设备制造、汽车充电生态网、数字能源管理三大领域。特锐德是中国电力产品技术标准参与者和制定者、中国规模最大的箱式电力设备研发生产基地。高铁远动箱变、110kV模块化智能变电站、35/110kV车载变、220kV箱式升压站等多款产品被鉴定为“产品国际首创、技术水平世界领先”;首创多站合一的预装式智慧能源站,将变电、配电、充电、放电、储能、光伏、数据中心、5G一体化深度融合,成为交直流混网的创新综合能源系统。特锐德集团在全球拥有10大国际领先水平的研发中心,研发专利和专有技术1200多项,建立了1100多人的行业顶尖的技术研发团队;作为中国箱变产业领军者,其技术和市场比肩西门子、ABB、施耐德,是工信部第一批制造业单项冠军培育企业。智能箱式变电站产品在中国铁路市场占有率60%以上,高端高压模块化变电站占电网及新能源市场60%以上。特锐德发展目标是:夯实世界最大箱式电力设备研发生产基地、打造世界最大的汽车充电网生态运营公司、缔造中国最具创新活力能源管理公司。特锐德独特的“创业企业团队建设与管理”及特锐德“生态党建”入选清华大学、美国哈佛大学教学案例库。原点启航、乘风破浪,特锐德让你我理想成为现实。
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