岗位内容:
- 根据公司总体发展战略和经营目标,制定团队发展规划、业务目标及具体行动方案,确保团队方向与公司战略一致。
- 通过市场分析、资源整合及科学的工作方法,带领团队全力达成保费收入、增员目标及其他考核指标。
- 细分目标客户群体,宣导公司核保政策,指导团队成员开展业务,陪同展业并提供相关服务支持。
- 监督团队成员遵守公司规章制度,实施日常管理、培训和考核,提升团队整体产能和合规意识。
- 完成上级交办的其他任务,包括团队建设、活动组织及跨部门协作等。
任职要求:
1.本科或以上学历,专业不限
2.与销售岗位相适应的工作经历
3.年龄40周岁以下,特别优秀的可适当放宽一定的年龄限制
4. 具备优秀的沟通技巧,具有良好的人际交往能力
具有相关项目拓展维护能力,具有相关社会资源,有保险工作经验者优先