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技术型需求分析工程师(开发出身/客诉+网站系统)

1.2-1.6万
  • 北京丰台区
  • 3-5年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

Javascript/VUE.JS/REACTMYSQL/ORACLEAPI 接口规范RESTFULB 端客服系统、SAAS 平台高速交通垂直领域精通 UML 建模、AXUREJIRA/CONFLUENCEJAVA/PYTHONSPRING CLOUDDJANGO/HTML/CSS
【北京】技术型需求分析工程师(开发出身/客诉+网站系统)
岗位名称:技术型需求分析工程师(开发背景 / 客诉 + 网站系统)工作地点:北京市丰台区六里桥南里甲 19 号院内三层小楼(六里桥研发中心 ETC 速通卡服务网点,交通便利)薪资范围:12K-16K / 月(税前,含绩效奖金,五险一金齐全)核心亮点:
✅ 开发出身优先!需会写代码,技术与需求双向赋能,适配技术驱动型需求分析场景
✅ 聚焦客诉系统、网站系统核心项目,覆盖工单流转、智能分派、高并发优化等核心场景
✅ 3-5 天快速入职,流程高效无冗余,直接对接业务与研发核心团队
✅ 纯现场面试,深入技术交流,办公地点交通便利,团队协作氛围纯粹
✅ 技术栈明确(Java/Python + 前后端 + 数据库),注重实战能力,成长路径清晰(技术专家 / 需求架构师)
岗位职责:
1. 需求分析与规划:深入业务部门及客户,挖掘客诉系统(工单管理、智能分派、数据分析)、网站系统(用户中心、高并发场景)的核心需求,输出完整的需求文档(PRD)、流程图及原型设计(Axure / 墨刀);主导需求评审,协调技术、测试、运营等多部门对齐目标,确保需求可落地性。
2. 技术方案支持:基于技术可行性分析,协助开发团队制定系统架构、接口设计及数据库方案,提供技术实现建议;熟悉前后端技术逻辑(Java/Python 开发框架、微服务架构、前端交互逻辑),确保需求与技术实现无缝衔接。
3. 全流程管控:跟踪开发进度,解决需求变更中的技术冲突,管理版本迭代与交付验收;分析系统上线后的用户反馈,持续优化功能并推动技术改进。
4. 行业场景沉淀:结合客诉系统工单流转、智能分派等业务场景,提炼标准化解决方案;针对网站系统的用户行为分析、高并发性能优化等需求,提出技术驱动的改进策略。
任职要求:一、基础要求:
• 计算机科学、软件工程等相关专业本科及以上学历(学信网可查,需提供毕业证照片 + 证书编号,入职前核查);
• 3 年以上需求分析或系统设计经验,开发出身(具备实际编码经验)者优先;
• 能配合3-5 天快速入职(已离职优先),具备强烈的责任心、敬业精神,能适应快速迭代环境。
二、核心技术能力(开发背景 + 技术功底为核心):
1. 需求工具:精通 UML 建模、Axure / 墨刀等原型工具,熟悉敏捷开发流程及 Jira/Confluence 协作工具;
2. 后端技术:熟悉至少一种后端语言(Java/Python)及常见框架(Spring Cloud/Django 等),具备实际编码能力;
3. 前端认知:了解前端技术栈(HTML/CSS/JavaScript/Vue.js/React),能理解前端交互逻辑与实现难点;
4. 数据库与接口:掌握数据库设计(MySQL/Oracle/Redis)及 API 接口规范(RESTful),能参与接口设计与评审;
5. 业务适配:具备客诉系统(工单管理、智能客服)或大型网站系统(用户中心、支付系统、CMS)项目经验,能快速理解业务逻辑与数据流转。
三、优先条件:
• 有 B 端客服系统、SaaS 平台或高并发 Web 系统设计经验者优先;
• 熟悉云服务(AWS/Aliyun)、分布式架构或大数据分析技术者优先;
• 具备微服务架构、高并发性能优化实战经验者优先。
四、软技能:
• 出色的逻辑思维能力,能将复杂业务需求转化为清晰的技术方案与需求文档;
• 跨部门沟通协调能力强,能高效对接业务、研发、测试团队,推动需求落地;
• 抗压性强,能适应快速迭代的开发节奏,解决需求与技术冲突;
• 具备持续学习能力,愿意跟进前后端新技术、行业新场景。
面试与入职说明:
1. 面试形式:仅接受现场面试(含技术笔试 + 综合面试),不支持视频面试,请提前规划行程;
2. 面试内容:笔试侧重 Java/Python 基础、数据库设计、API 规范等技术知识点;面试聚焦项目经验、需求文档撰写、技术方案设计能力,含编码思路沟通;
3. 到岗要求:面试通过后,需3-5 天内快速入职(已离职状态优先);
4. 材料准备:
◦ 面试携带:个人简历、过往需求文档(PRD)/ 原型设计案例、学信网可查本科毕业证照片(电子版或打印版)、证书编号(提前备好);
◦ 入职提供:毕业证、学位证原件及学信网截图,按公司要求完成资质核查。
筛选关键词:
技术型需求分析、开发出身、会写代码、Java/Python、客诉系统、网站系统、PRD、Axure、RESTful、MySQL、高并发、快速入职、现场面试、学信网可查
投递说明:
1. 简历请注明 “技术型需求分析工程师 + 姓名 + 工作年限 + 到岗时间”,附个人项目案例(含需求文档、技术方案设计、编码相关经历);
2. 优先查看开发出身、具备客诉 / 网站系统项目经验、能快速入职、熟练掌握 Java/Python + 前后端技术的简历;
3. 不符合以下条件者勿投,避免无效沟通:
◦ 本科及以上学历(学信网可查,能提供毕业证照片 + 证书编号);
◦ 3 年以上需求分析 / 系统设计经验,开发出身(会写代码),核心技术栈匹配;
◦ 能配合现场面试,且 3-5 天内可快速入职。

工作地点

北京六里桥客运主枢纽丰台区六里桥南里甲19号院内三层小楼

职位发布者

李秋悦/招聘经理

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诚通互联(北京)科技有限公司
中国诚通人力资源有限公司是中国诚通控股集团有限公司设立的独资企业,注册资本3000万元。目前公司业务包括向外国企业驻华机构、外商投资企业派遣中方雇员,并提供配套的人事管理服务和外事服务,以及人力资源外包、高级人才寻访、人力资源咨询、人才招聘、人才测评、教育培训等全方位人力资源服务。同时从事接收、托管企、事业单位离退休、内退人员的日常服务、管理及费用代发服务工作。作为资深规范、资质齐全、政府监管、值得信赖的综合性人力资源服务机构,公司历经二十一年的奋斗和发展,已构建了丰富完整的服务产品体系;培养出一支高素质的专业服务团队;形成了包括有世界500强企业在内的超过四千多家中外企业,多于十万名员工的稳定客户群体;建立了密切、良好的政府关系;开发了先进的软件工具和技术平台;拥有了分布于全国80多个城市的服务网络,形成了专业化、流程化、工具化、人性化的全方位人力资源服务的业务优势。诚通人力作为诚通集团资产经营人力资源专业化平台,在集团企业结构调整、接收企业人员分流安置、劳动人事政策法规咨询、离退休及内退人员的接收管理工作上发挥了越来越重要的作用。公司人力资源服务业务于2006年在行业内率先通过了ISO9001质量管理体系认证,又顺利通过了多次复审;在2008年北京市人才机构等级评定中,公司在行业中首批取得了最高等级4A级资质,且为中央企业中唯一一家获得了4A级资质的人力资源服务机构;北京奥运会期间,经奥组委遴选,公司被确定为北京奥运会及其筹备期间境外媒体及记者聘用中国雇员的人力资源服务提供单位。诚通人力资源有限公司将以诚挚、专业、增值、高效的服务理念,为广大客户提供卓越的人力资源全方位服务,希望与您携手共进,共创美好明天!
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