更新于 1月30日

研发高级经理

2-2.7万·13薪
  • 湖州德清县
  • 10年以上
  • 大专
  • 全职
  • 招1人

职位描述

家具制造
职位描述
1.技术研发与产品规划:主导花园家具新产品研发,根据市场需求和行业趋势,制定产品技术路线与研发计划;负责产品结构、材料选型、工艺标准的设计与优化,确保产品符合户外使用的耐用性、安全性及美观性。
2.生产工艺管理:统筹生产全流程工艺,如金属加工(下料、焊接、弯管、打磨)、表面处理(喷涂、电泳、电镀、刷漆、转印)、塑料成型(挤出、注塑)、藤编、车缝等核心工艺,制定并完善生产工艺文件(如作业指导书、工艺流程卡),解决生产中出现的技术难题(如材料拼接、表面处理、结构稳定性等问题);推动工艺改进与自动化升级,提升生产效率和产品合格率。
3.质量管控:建立并执行产品质量标准与检验流程,监督原材料入库检验、生产过程巡检及成品出厂检验,确保产品符合行业标准及客户要求;主导质量问题分析与整改,降低质量事故发生率。
4.团队管理与培训:管理技术研发、生产工艺、质检等团队,明确岗位职责与考核标准;组织技术培训,提升团队成员的专业能力(如新材料应用、工艺操作等),培养技术骨干。
5.成本与供应链协同:在技术层面优化生产方案,降低原材料消耗、工时成本等;与采购部门协作,评估新材料的可行性与成本,确保供应链技术匹配;参与供应商技术评审,保障原材料质量。
6.行业与合规跟踪:关注花园家具行业技术动态、新材料、新工艺及相关法规,推动企业技术升级与合规生产。
胜任要求
1.专业背景与经验:具备家具设计、木材科学与技术、机械制造等相关专业本科及以上学历;拥有 8 年以上花园家具或户外家具行业技术研发、生产管理经验,其中至少 3 年以上同岗位或技术管理岗位经验,熟悉户外家具的特殊材料特性和工艺要求。
2.技术能力:精通花园家具结构设计、生产工艺(如木材防腐处理、金属焊接、藤编工艺等)及质量检测标准;具备解决复杂技术问题的能力,能独立主导新产品从研发到量产的全流程。
3.管理能力:具备团队管理经验,能有效统筹技术、生产、质检等多部门协作;拥有较强的计划制定、执行监督及成本控制能力,能平衡技术创新与生产效率。
4.综合素质:具备良好的市场洞察力,能结合市场需求制定技术策略;拥有较强的沟通协调能力,能与跨部门、供应商及客户有效对接;熟悉行业相关法规及环保、安全标准,确保生产合规。
其他要求:具备创新思维,能推动技术革新与产品升级;抗压能力强。

工作地点

浙江省湖州市德清县阜溪街道丰庆街860

职位发布者

杨玉婷/招聘专员

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公司Logo浙江泰普森实业集团有限公司
浙江泰普森控股集团创始于1991年,总部位于杭州,是一家全球化、多元化发展的大型企业集团,经营领域涉及休闲制造、文化创意、金融投资、新材料科技、信息技术、数字科技六大板块,在中国、美国、欧洲等地拥有员工12000多人。集团拥有国内外专利技术 600多项,产品设计多次荣获红点、红星等国内外设计大奖,自主研发的 DURALITE材料、AIRCOLITE材料均达到世界领先水平。浙江泰普森实业集团有限公司是集专业设计、开发、生产、经营、出口为一体的大型外向型企业,员工人数10000多人。公司在美国、德国、英国、俄罗斯、加拿大、澳大利亚、荷兰等地成立分公司和办事处,在浙江湖州莫干山高新技术产业开发区建立有占地800亩的泰普森休闲产业园,在河南平舆、江苏扬州和柬埔寨等地设有现代化样板工厂,生产户外家具、帐篷、花园、包袋、渔具、打猎装备、沙滩装备等七大系列上万种产品,产品畅销美洲、欧洲、亚洲等60多个国家和地区。公司是户外休闲行业龙头企业,连续8年入榜中国民营企业制造业500强,户外家具出口额连续9年全国排名第一,连续4年被评为湖州市“金象金牛企业”。公司是中国轻工业百强企业、中国轻工工艺品进出口商会副会长单位;是国家高新技术企业、国家工信部智能制造新模式示范平台、国家创新型智能制造示范企业、国家科技企业孵化器;被评定为国家级工业设计中心、国家级检测中心、、浙江省重点企业研究院、浙江省首批“三名工程”培育试点企业、省级工业互联网平台,2018年企业创新能力列全省第八位。公司党委被中组部授予“全国先进基层党组织”荣誉称号。公司始终秉承“用科技亲近自然”的发展使命,坚持创新引领,重视品牌标准、专利保护,推进智能制造、“两化”融合,“TQC”、“Portal”等品牌已成为欧洲知名户外品牌,“Westfield Outdoor”成为中国驰名商标;拥有国内外专利技术600多项,牵头、参与了多个国家标准、行业标准的制定。近年来获国家工信部智能制造新模式应用项目、制造业“双创”平台示范项目、服务型制造示范项目等多个国家级项目。
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