400-885-9898
职位描述
门店销售区域销售个人客户面销服装/纺织/皮革
岗位职责：
1 、根据公司下达的年度经营目标，制定、分解所辖区域年度、季度、月度经营计划，并负责各项计划在各地区各门店的分解与落地；
2、 负责区域运营管理及内外部关系协调、渠道维护；
3、 负责区域店铺开业上货、闭店撤货。协调门店装修、商场验收。
4、 分析区域店铺经营状况，拟定改善方案并实施；制订区域活动及促销方案
5、 日常巡店
6、 根据终端反馈，分析相关货品和销售数据，提出合理化的促销和商品配发需求；
7、 协助实施公司的各项经营管理制度，协助终端店铺与公司职能部门的日常对接；传达公司政务指令；
8、 对所管辖区域的店铺数据敏锐，关注单店利润确认回款；
9、 提供市场趋势、需求变化、竞争对手的信息反馈。
任职资格：
1、2年以上高档服装公司区域管理经验；
2、熟悉商场的运营管理，具有优秀的策划、组织、实施、运营、推广能力，熟练掌握运营推广技术和手段；
3、优秀的团队管理能力和危机处理能力，有维护客情良好关系的经验；
4、有较强的现场管理能力；
5、有与商场谈判的经验，及专卖直营店管理、开发的经验；
6、高度责任心、忠诚度、努力、积极主动；
7、能激励销售团队；
8、能适应频繁出差。
1 、根据公司下达的年度经营目标，制定、分解所辖区域年度、季度、月度经营计划，并负责各项计划在各地区各门店的分解与落地；
2、 负责区域运营管理及内外部关系协调、渠道维护；
3、 负责区域店铺开业上货、闭店撤货。协调门店装修、商场验收。
4、 分析区域店铺经营状况，拟定改善方案并实施；制订区域活动及促销方案
5、 日常巡店
6、 根据终端反馈，分析相关货品和销售数据，提出合理化的促销和商品配发需求；
7、 协助实施公司的各项经营管理制度，协助终端店铺与公司职能部门的日常对接；传达公司政务指令；
8、 对所管辖区域的店铺数据敏锐，关注单店利润确认回款；
9、 提供市场趋势、需求变化、竞争对手的信息反馈。
任职资格：
1、2年以上高档服装公司区域管理经验；
2、熟悉商场的运营管理，具有优秀的策划、组织、实施、运营、推广能力，熟练掌握运营推广技术和手段；
3、优秀的团队管理能力和危机处理能力，有维护客情良好关系的经验；
4、有较强的现场管理能力；
5、有与商场谈判的经验，及专卖直营店管理、开发的经验；
6、高度责任心、忠诚度、努力、积极主动；
7、能激励销售团队；
8、能适应频繁出差。
职位福利：五险一金、带薪年假、节日福利、餐补、生日福利、绩效奖金、员工旅游、弹性工作
工作地点
北京东城区和平里街道安定门外青年湖北街11号布逸昊企业大厦
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职位发布者
赵怡雯/招聘专员
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北京布逸昊服装服饰有限公司（法国萨巴蒂尼s.d.spontini）北京布逸昊服装服饰有限公司始创于1998年，2000年起将法国著名品牌“S.D.Spontini”（萨巴蒂尼）引入中国市场。布逸昊企业已成为北京本土最有影响力的男装企业之一。S.D.Spontini（萨巴蒂尼）品牌由乔治.斯费兹（MR.GEORGES SFEZ）先生于1975年在法国巴黎创立，现今Spontini的各类服饰品味高贵、风格独特，在法国首都巴黎亦设有多家专卖店。S.D.Spontini（萨巴蒂尼）的产品涵盖了：高级男装正装，商务旅行装，商务休闲装，奢华的羊绒制品和皮革皮草，皮鞋以及各类配饰。公司拥有优秀的设计团队，他们结合中国市场，自主进行版型研发，产品制作多采用全球顶级面料供应商提供的进口面料，将法国的浪漫、奢华与中国男士的身形完美融合，彰显品质。在市场格局多变的情况下，S.D.Spontini（萨巴蒂尼）已包含直营、代理、奥特莱斯等多种销售模式的共计百余家门店。在一线城市重点商场的每月销售名列前茅，有很多门店在商场长期保持着销售第一的位置。公司采用电子化和信息化的物流管理系统，高效、合理地完成商品调配、配送与仓储环节。优良的售前、售中、售后服务深得广大消费者的喜爱。目前公司在全国拥有100多家门店，共计600余名员工，年销售额稳居男装市场前茅。正是因为萨巴蒂尼品牌稳定增长的销量，和专业服务坚持经典的企业文化，使得萨巴专柜在全国各大品牌商场都拥有自己的一席之地，与众多国际知名一线品牌毗邻。萨巴蒂尼品牌会继续沿着自己专业、经典、奢华的方向发展，创早更加辉煌的明天。联系方式： ADD：北京市东城区青年湖北街11号布逸昊企业 TEL： 010-84123339微信公众号：萨巴蒂尼官方
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