概述:负责300平米办公空间及15人总部团队日常行政人事运营,涉及外勤办事及办公物资搬运等工作。
一、岗位职责
※行政综合部分
1、负责办公室日常运营管理(环境维护、设备管理、物资采购、员工活动等);
2、组织协调公司会议、活动、接待及差旅安排;
3、负责公司文件、合同、档案的归档及保密工作;
4、对接楼宇物业、供应商,确保办公环境高效运转。
※人力资源部分
1、员工考勤统计、月度薪资核算及发放跟进;
2、办理员工社保、公积金增减员及缴纳;
3、协助员工入职、转正、离职手续办理及档案管理;
4、基础人事报表制作及数据维护(花名册、组织架构图等)。
※融资业务支持
1、协助业务部门准备融资对接材料(文件整理、数据收集);
2、配合安排融资相关外部会议、接待及行程协调;
3、协助业务团队对接外部银行、投资者、合作机构等。
二、任职资格
1、统招本科及以上学历,行政管理、人力资源、财务管理、工商管理等相关专业优先;
2、1-3年行政综合岗位经验,有投资类公司背景者优先,
3、接受优秀应届毕业生;