更新于 2025-12-11 00:04:01

有机合成研究员

1-1.5万
  • 苏州常熟市
  • 3-5年
  • 本科
  • 全职
  • 招30人

职位描述

有机合成药物合成合成工艺研究学术/科研
岗位职责:
1、熟练地完成项目实验化学反应,并对结果做出较全面的分析判断,在相关人员的协助下解决具有一定难度的合成反应, 并完成实验报告;
2、能独立进行文献检索、图谱解析、波谱解析和分离提纯技术,依据文献完成化合物合成路线设计,路线筛选、工艺优化及技术攻关;
3、独立完成项目工作,并解决实验中出现的简单问题,清晰完整地完成实验记录,实验报告书;
4、能按照实验装置的标准进行操作,安全使用试剂、设备等,谨遵实验管理安全制度。
岗位要求:
1、有机化学、药物化学等相关专业,本科工作3年以上或硕士应届生;
2、能掌握波谱解析和分离提纯技术;
3、能熟练进行文献检索,阅读英文技术资料;
4、具有丰富的有机合成实验室经验,实验操作熟练,熟悉各种有机合成操作,扎实的专业知识、具有较强的学习能力、动手能力及分析解决问题能力;
5、热爱有机合成工作,具备良好的责任心及团队协作精神以及创新精神;
6、良好的自我安全管理能力,高度的事故防范意识。
注:所有应聘人员请务必附“工作总结”或“研究总结”一份,以便我们更好的评定您的资质。
工作地点:常熟市海虞镇
福利待遇:
1、享有国家规定的社会保险(养老、医疗、失业、工伤和生育)、住房公积金;
2、带薪休假制度,健全的绩效奖及项目等奖;
3、公司提供工作午餐补贴,季度经费,生日礼品,春节活动,年度体检等;
4、提供培训及学习机会。

工作地点

苏州常熟市小花路与海创路交叉口

职位发布者

韩艺/人事专员

昨日活跃
立即沟通
公司Logo苏州汉德创宏生化科技有限公司
苏州汉德创宏生化科技有限公司于公司2007年正式运营,作为一家以研究为首,以客户为中心的公司,汉德向全球制药公司、生物技术公司提供一系列全方位的实验室研发、研究生产服务;服务范围贯穿从药物发现到推向市场的全过程。汉德的服务宗旨在通过高性价比、高效率的外包服务帮助其全球客户缩短药物研发周期、降低研发成本。另外汉德创宏生化具有极强的自主开发能力,针对目前药物技术产品的迅速发展,我公司一直致力于高附加值的新型药物和中间体的开发,经过几年的不懈努力,在仿创医药、医药中间体研究,开发技术转让等方面已经取得了辉煌的成就。公司致力于运用国际先进的技术和人性化的管理理念,探索一条适合中国国情的新兴高科技企业成长发展之路。公司管理团队具有国内外一流医药化学行业背景和丰富的研发、管理经验。现拥有超1300平方米科研基地,实验室采用世界一流的研究设备,除具有进行有机合成所必需的先进的实验仪器设备外,还拥有液相色谱-质谱联用仪(LC/MS),气相色谱仪(GC),分析型高效液相色谱仪 HPLC,另外还配备了化学生物信息数据检索系统Scifinder,以及相应的管理软件;建立了多个数据库,为公司的科研和经营提供了强大的硬件和软件保证。公司GMP生产基地正在筹建之中,预计2012年将投入使用,汉德创宏生化已经和美国、法国、德国、日本等国的世界知名医药企业展开多层次的富有成效的科研合作,成果斐然。这使得汉德创宏生化已经深入到世界顶级的药物研究体系之中,有效地促进了公司的药物研发与全球药品研发同步。汉德创宏生化自成立以来,已经名声鹊起;先后完成科技部国家创新基金,并获得先进民营企业等殊荣;形成了一支“注重细节化管理、科研作风严谨”的科研队伍。目前,公司拥有一支近四十人的科研及管理队伍,其中博士比例达到10%,硕士比例超过40%以上。做为参与国外高端新药研发的高科技公司,一直在实践中不断探索,将医药产品的科研、生产和技术服务有机的结合在一起,在发展中走出了一条产、研结合,软、硬件结合,具备国际化、专业化的特色道路。我们的优势是:严格的管理,专业的服务、积极地创新具有国内外一流医药化学行业背景和丰富的研发、管理经验的管理团队具有先进完备的有机合成和分析检测设备,还配备了化学生物信息数据管理系统等软件重于员工的成长,有先进的绩效奖励机制,提供具有竞争力的薪资和福利我们的薪酬福利理念:社会保障:国家规定的基本社会保障制度、包括5类社会保险及住房公积金、年度健康检查,全面保障员工的生活与健康的有效结合员工奖励:特殊贡献奖及紧急项目奖等奖项,基于公司业绩和员工绩效的奖金与红利,组织年会,激励员工提高专业及技术水准员工培训:组织、提供各类技能培训,鼓励员工提高综合素质及业务水平生活福利:享有季度活动经费,结婚生子、过生日贺礼,平衡工作与生活员工福利:享带薪年假、公休假及年度旅游,公司定期组织员工活动、增强团队合作意识
公司主页