更新于 11月5日

人事行政主管

9000-13000元
  • 常州金坛区
  • 5-10年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

招聘HRBP
岗位职责:
对接业务部门,全方面配合支持业务部门工作的开展。
1、人力资源规划:配合业务部门制定年度人员编制规划;根据业务发展需求进行组织设计、优化等。
2、人员招聘:结合部门年度人员编制,协助业务部门制定年度招聘需求,并开展招聘工作,确保业务部门组织人力资源及时配备。
3、员工发展:推动人才盘点与人才发展规划,推动业务部门培训需求分析,协同培训团队确保业务的培训项目的顺利开展与落地。
4、员工关系处理:及时响应处理员工问题;协助业务部门的团建组织等。
5、协调促进跨部门间的沟通与工作,推动企业文化贯彻。
6、HR项目支持部门中的推进和落地。
7、 监督办公环境、设施、后勤保障的高效运行。
8、指导重要会议、活动、接待的策划与执行。
9、管理公司证照、资质等关键文件。
10、领导交办的其他工作。
岗位要求:
1、本科及以上学历,机械制造和减速机制造经验优先。
2、5-10年左右HR工作经验,热衷与业务部门深度互动。
3、熟悉人力资源各大模块,熟练掌握招聘工作。
4、良好的人际处理能力、沟通能力以及问题解决能力。
5、良好的合作意识,协调公司资源为业务部门服务。

工作地点

常州金坛区江苏凯卓威传动技术有限公司兴隆北路205号

职位发布者

林一枝/HR

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公司Logo凯迪电器
常州市凯迪电器股份有限公司,创立于1992年,是全球领先的以线性驱动系统为核心产品的机电一体化整体解决方案提供商,历经多年发展,公司已形成集技术研发、产品开发、生产制造、国内外营销于一体的全流程服务体系,主要为智能家居、智慧办公、汽车零部件、医疗器械等领域提供配套线性驱动系统产品及服务。公司现有员工2500余人,建立以注塑、金加工、冲压、电子、装配为主的制造中心,研发人员100余人,设立机械、电子、办公台、医疗四个研究所为主的技术中心,围绕电动直线驱动器重要零部件实现自己研发和生产加工,已经发展成为电动直线驱动器行业中的领导者。建立了集设备柔性、工艺柔性、产品柔性、生产能力柔性和扩展柔性于一体的快速反应的柔性化制造体系,能自主完成“模具开发—制造—注塑—加工—组装—检测”的垂直一体化制造过程。公司生产的直线驱动器被广泛应用于沙发、按摩椅、医疗床、升降办公桌、汽车配件等领域,深受新老顾客的好评。公司在北美和欧洲设立了多个销售网点和仓库,凭借垂直一体化生产竞争优势,坚持以“高标准,高质量,持续改进,力求更好”的质量方针,立志于为客户提供及时专业的服务和一站式的成套解决方案,免除客户的后顾之忧。公司于2020年6月1日在上海主板上市。2017年起凯迪投入近10亿元,新增用地约170亩地的凯迪工业园项目已经启动,预计2年左右完成新建研发大楼、现代化厂房、配套停车楼等基础设施。应聘人员一经录用,公司将提供优厚的薪酬福利待遇,公司将本着“以人为本”的原则为员工提供良好的职业发展前景。公司网址:http://www.czkaidi.cn/ http://kcprecision.cn/乘车路线:火车站公交车站乘63路到横林镇张村站下,向南500米即到。
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