班主任（青少英语）

福利待遇：
有竞争力的月度奖金和提成
完备的五险一金制度
完善的职业培训机制和职业发展规划
免费朗阁课程—员工及员工子女在职期间免费的课程学习
带薪休假
晋升通道（横向发展、纵向发展双向选择）：
学管师/班主任--学服主管-学服总监/销售管理-综合运营
学管师/班主任--其它部门职位均可竞岗

工作职责:
1、负责学生管理，建立学校与学生、家长、教师之间的纽带桥梁作用，促进三方良好关系的进行；
2、建立学生档案、考勤监督，课表下发、作业检查等；
3、负责学生的成绩管理，监督学生学习，保证学习效果的达成；
4、及时处理学生的调课、补课、停课等相关安排，负责教室分配及课程信息通知；
5、负责学生教学进度的追踪，全面系统掌握学情，及时做好学校与家长的沟通；
6、促进课时消耗、续费实收、退费控制等经营指标的统计，挖掘学员课程需求完成后续续费工作；
7、妥善实施学生档案的维护，做好学员课前的学籍登记，督促授课实施情况，督促教师根据学生情况做好备课工作和定期上交教学计划；
8、在第一时间对学生家长进行回访，提供必要客服服务，能处理各种突发事件，协调好节假日前后课程的变动和家长、学员的安抚工作，接待学生投诉并及时处理；
9、完成上级领导交代的其它工作任务。

任职要求：
1、大专以上学历，有一定语言基础优先；有相关行业经验者优先；
2、形象好、气质佳、性格开朗、待人热情、言谈举止大方得体、亲和力强；
3、工作积极主动，认真负责，细心耐心，有较强的责任心；
4、具有服务意识与市场竞争，具有良好的团队协作能力；
5、热爱教育行业、有本行业相关经验者优先考虑；
6、教育学、心理学专业优先考虑；
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