旅游副总经理

一、岗位工作职责
1、确定旅游公司的发展战略和业务目标。通过市场调研、分析市场趋势等方式，及时掌握旅游市场信息，确定旅游公司发展战略，规划业务目标，制定年度营销计划和预算，实现经营业绩和市场占有率的逐步提高；
2、指导、管理和协调旅游公司的各项运营工作，包括旅游线路的设计、行程安排等各个环节的协调、管理，确保行程质量和客户满意度等各项指标符合公司要求；
3、带领团队实现业绩目标。旅游公司总经理需对团队进行管理与指导，带领团队达成业绩指标，持续推动业务发展，提高核心竞争力，同时需注重人才梯队培养，以保障事业部长期稳定发展；
4、建立并维护旅游公司与外部合作伙伴的关系，加强与酒店、航空公司、景点、导游等产业链上下游的沟通与配合，确保公司能够提供符合市场需求的旅游产品与服务；
5、紧密关注旅游市场动态和变化，掌握旅游市场信息，及时调整业务策略，并制定针对性的营销方案，提高公司在市场中的竞争力与市场份额；
6、熟悉线上线下旅游的协同发展模式。拓宽线下旅游渠道的同时，结合线上旅游服务模式提供产品定制、预约等方面服务，以满足游客多样化的需求；
7、掌握直播平台的全过程运营并进行直播营销，通过直播带货的方式进行产品的推广和销售；
8、完成由总经理根据公司发展需要而规定的其他任务，并向总经理直接负责。
二、岗位要求
1、具有计算机，互联网相关大专及以上学历，年龄35岁以内；
2、具有计算信息化行业经验并获得过高级职位、具有AI+行业知识储备并且具备旅游行业经验者优先考虑；
3、有一定新媒体平台运营经验者优先考虑；
4、了解文化旅游业政策法规；
5、具备优秀的团队管理能力、沟通协调能力和决策能力。