更新于 1月27日

人事行政专员(退休人员)

5000-10000元
  • 上海杨浦区
  • 10年以上
  • 大专
  • 全职
  • 招1人

职位描述

人力资源管理员中级人力资源管理师高级人力资源管理师行政管理人力资源管理人力资源服务
职位描述
一、 招聘管理
负责公司各层级岗位招聘全流程,协同业务部门梳理岗位需求、明确任职资格与能力模型,制定阶段性招聘计划,保障人力供给。
  1. 搭建并维护多元化招聘渠道矩阵,定期评估渠道效能并优化。
  2. 开展简历精准筛选、电话 / 视频初筛、面试组织协调工作,跟进面试反馈,对拟录用人员进行背景调查(遵循背调规范),入职跟进。
  3. 建立人才储备库,统计招聘核心数据(到岗率、招聘周期、渠道成本等),输出数据分析报告,持续优化招聘流程。
二、 绩效管理
  1. 协助搭建及落地适配公司业务的绩效管理体系,组织各部门开展绩效目标制定、过程跟踪辅导、周期评估及反馈面谈工作。
  2. 负责绩效数据的收集、整理、核对与分析,输出绩效分析报告,为员工薪酬调整、培训发展、晋升任免提供客观数据支撑。
  3. 跟进绩效结果应用,协助完善绩效改进计划,确保绩效管理公平公正,提升员工工作积极性与组织效能。
三、 员工关系管理
  1. 统筹员工入转调离全流程手续办理,规范劳动合同签订、续签、解除等操作,确保用工合规,规避劳动风险。
  2. 搭建员工沟通桥梁,通过访谈、座谈会等形式了解员工诉求,协调解决劳动纠纷,营造和谐稳定的职场氛围。
  3. 负责员工信息档案的建立与维护,助力提升员工归属感与雇主品牌形象。
四、 行政管理
  1. 负责日常办公事务统筹,包括办公物资采购、入库、发放与台账管理,控制行政成本;协调办公环境维护、设施设备检修,保障办公秩序顺畅。
  2. 统筹公司会议、活动组织工作,涵盖会议通知、场地布置、设备调试、会议纪要撰写分发;负责来访客户、合作方的接待工作,展现公司良好形象。
  3. 协助制定与完善行政管理制度(如办公纪律、车辆管理、固定资产管理等),推动制度落地执行,对接外部行政服务机构(物业、工商等)处理外联事务。
五. 领导交代的其他相关性工作,协调公司各部门日常事务。

任职要求
  1. 本科及以上学历,人力资源管理、工商管理、行政管理等相关专业优先。
  2. 具备外企或百人以上公司工作经验者优先,熟悉人力行政管理模式、文化及合规要求。
  3. 掌握招聘、绩效、员工关系等人力模块专业知识,熟悉劳动法律法规及社保公积金政策,具备行政办公全流程管理能力。
  4. 拥有优秀的沟通协调、组织统筹及数据分析能力,工作细致严谨,责任心强,能高效处理多模块工作。
  5. 熟练操作 Office 办公软件。
  6. 具有良好的团队意识,人际沟通及组织协调能力,做事细致谨慎,保密性强,有较强的服务意识,有耐心,愿意做重复性工作。
  7. 退休人员。

工作地点

上海杨浦区城市概念软件信息服务园1号楼A103

职位发布者

张女士/HR

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公司Logo上海奥思特康复辅具有限公司
1、企业概况上海奥思特佳生物科技集团总部坐落于美丽的东方明珠—上海,下设六家子公司,在上海、北京、福州、苏州等地均有部署。我司服务宗旨:服务残疾人,保障老年人,惠及所有人。经历近20年的发展先后实现了立足中国、开拓全球、引领行业的发展目标。至今申请涉及人工智能的发明专利5项、实用新型专利147项、软件著作权45项,注册产品91项、康复类专著2部,获得马德里国际商标及多项国内商标。被评为国家高新技术企业、专精特新企业、上海市质量标杆企业、小巨人企业及双软企业。 2、主营业务奥思特拥有康复辅助器具生产装配企业资格认定证书、医疗器械经营企业许可证、第一类医疗器械生产备案凭证、第二类医疗器械经营备案凭证,各子公司项目涉及康复辅具研发、生产、销售、租赁、医疗健康服务、大数据处理、人工智能与物联网、落户咨询、项目申报等。4、承接项目及科研立项是上海市残疾人联合会辅助器具资源中心定点机构;北京市残疾人联合会辅助器具资源中心定点机构;福建省福州市残疾人联合会辅助器具资源中心定点机构;苏州市残疾人联合会辅助器具资源中心定点机构;上海市人力资源和社会保障局辅助器具配置定点机构;民政辅助器具租赁定点机构。获得中国残疾人联合会课题立项;是民政部辅具租赁首批试点单位,承接北京、上海辅具租赁试点项目,获得上海市科委创新基金项目立项;上海市杨浦抗击疫情贡献项目立项等。5、我们为您提供展示平台1)广阔的职业发展空间,岗位灵活,可根据特长及爱好多样性选择(本岗位&调岗)2)专业的培训:全面的培养体系助力你的发展,包括职业技能培训、企业内训、出国留学3)职业发展:你的发展可以遍地开花,管理路径、专业路径、跨领域横向路径等,在这里不用担心能力与岗位和收入不对等,优秀的人拥有“自由之路”和耀眼的前程。4)晋升路径:P1-P8,八个层级5)福利:带薪年假、年度旅游、健康体检、各类团建活动等多元化福利6)提供落户渠道:包括人才引进、留学生、居转户等7)工作环境:办公环境舒适,地理位置优越,交通便捷,拥有融洽的公司氛围,积极阳光的工作状态。奥思特诚邀各大院校的优秀毕业生及有经验人士加盟,我们为您提供广阔的展示舞台,愿我们共同创造广阔未来。
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