能力提升经理-仓储物流方向

岗位职责及目标
1.基于供应链北京区的业务战略与培训规划，制定所负责园区的落地计划；
2.主导园区基层管理者及一线员工培养，聚焦效率提升，并能联动各部门快速落地与执行；
3.建设省区能提资源库，包含课程资源、讲师资源、实践案例等；
4.选拔一线优秀标杆，并打造标杆，进行宣传；
5.根据培训项目需要，独立进行一线现场培训。
任职要求
1.本科及以上学历，有三年以上培训运营经验；
2.亲和力较好，富有工作责任心，良好的抗压能力；
3.具备独立开发培训课件和独立授课的经验与能力；
4.具备较强的学习能力、文案策划能力、沟通能力，PS或相关作图软件的使用能力；
5.优先物流行业的人员；
6.符合京东价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。