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职位描述
物流市场洞察经营管理团队管理人员激励散单业务
工作内容：
1、业务策略制定与规划：结合总部业务策略以及省区内市场格局、竞争态势、客户需求、行业趋势，识别增长机会以及潜在风险，制定本省区的业务策略打法，并确保策略的有效贯彻于实施，负责省区散单、营业部签约、产业产业带、站销业务的收入与利润达成，为省区的经营收入结果和业务健康度负责；
2、业务经营管理与机制建设：进行省区各条线业务目标管理，定期输出经营分析报告，并及时进行管理决策；从线索引入、商机转化、客户签约、客户维护等全生命周期进行业务运营管理；协调省区运营、产品等部门，推动解决销售问题；通过进行业务战役管理、业务机制建设、业务流程优化等，确保目标达成
3、一线团队管理与激励：通过对营业部站长、小哥、站销等人员进行专业能力提升、团队建设、荣誉激励、末尾帮扶、人员存留、战斗氛围打造等来拉升一线团队人效，提升团队士气。
任职资格：
1、教育背景：大专及以上学历，物流管理、供应链管理或市场营销相关专业优先；
2、工作经验：有5年以上物流行业业务经验，有2年以上物流团队管理经验；
3、能力要求：
①市场洞察：能独立进行深入的省区市场洞察（PEST分析、竞争格局、客户需求等），精准识别业务增长点和潜在风险；
②经营管理与精细化运营能力：能构建多维度的业务分析框架（如量-价-成本-利润、客户结构、产品结构等），主动从数据中发现异常、趋势和深层次问题，而非简单描述现象
③跨部门协同与影响力：能推动建立或优化长效的跨部门协作流程与机制（如联合例会制度、项目制合作），从根源上提升组织协同效率。
工作地点
包河区合肥市滨湖新区云谷路与韶山路交口向南500米滨湖区联投中心
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