更新于 2026-02-08 00:14:41

分拣质量改善经理-G6529R

1.5-3万·16薪
  • 北京大兴区
  • 经验不限
  • 学历不限
  • 全职
  • 招1人

雇员点评标签

  • 工作环境好
  • 同事很nice
  • 团队执行强
  • 氛围活跃
  • 人际关系好
  • 交通便利
  • 免费班车
  • 实力大公司

职位描述

物流快递六西格玛流程优化数据分析
工作内容:
1. 负责分析现有物流作业流程,识别流程中的瓶颈与改进点,提出优化方案并推动实施,以提升整体运营效率和服务质量;
2. 熟悉并应用质量管理工具与方法,如六西格玛、PDCA循环等,对物流作业流程进行持续改进,确保流程优化成果的可持续性;
3. 与各部门紧密合作,收集业务需求,制定并实施流程优化项目,确保项目按时完成并达到预期目标;
4. 监控流程优化效果,定期进行效果评估,根据评估结果调整优化策略,持续提升流程优化的成效;
5. 建立并维护流程优化的知识库,分享最佳实践,推动团队成员的能力提升,形成良好的流程优化文化。
任职资格:
1. 教育背景
学历要求:本科及以上学历,物流管理、供应链管理、工业工程等相关专业优先,专业不限亦可考虑;
2. 工作经验
工作经验:3-5年相关工作经验,熟悉物流/快递行业的质量管理流程和方法,具备相关质量管理经验;
3. 能力要求:
专业技能:熟悉质量管理体系,如ISO9001等,能够运用质量管理工具和方法,如六西格玛、PDCA循环等;
分析能力:具备较强的数据分析能力,能够通过数据分析发现流程中的问题点并提出改进方案;
沟通协调:具备良好的沟通协调能力,能够与各部门有效沟通,推动流程优化项目的实施;
项目管理:具备项目管理经验,能够独立负责流程优化项目的规划、执行与监控;
4. 基本素质
责任心:具备强烈的责任心,能够承担流程优化项目的责任,确保项目按时高质量完成;
创新思维:具备创新思维,能够不断探索和引入新的流程优化方法和工具;
团队合作:具备良好的团队合作精神,能够与团队成员紧密合作,共同推动流程优化工作;
抗压能力:具备良好的抗压能力,能够在压力下保持高效工作。
符合京东价值观:客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。

工作地点

大兴区京东快递北京通武分拣中心北京通武分拣中心

职位发布者

刘云龙/招聘经理

三日内活跃
立即沟通
公司Logo京东集团
京东(JD.COM)是中国领先的技术驱动型电商,并致力于成为领先的以供应链为基础的技术与服务提供商。其尖端的零售基础设施使消费者可以随时随地购买所需的任何商品。京东向合作伙伴、品牌商和多个领域开放了技术和基础设施,作为零售基础设施服务商推动各行各业生产效率的提升和创新。京东也是纳斯达克100指数的一员和财富全球500强企业。
公司主页