岗位职责:
1、负责中可集团并购项目的前期准备,可行性研究报告编制,内部外部审批手续准备;
2、负责并购项目的估值,尽职调查准备;
3、协调外部评估公司,审计事务所,律师事务所的工作协调;
4、公司战略发展规划报告的编制和汇报;
5、公司混合所有制改革的规划和报告编制;
6、并购项目的后期跟进,交接准备;
7、并购项目的后期融合发展规划;
8、与并购和战略发展有关的其他工作;
9、领导安排的其他工作。
任职要求:
1、大学本科学历以上,大型企业10年以上工作经验;
2、投资并购经验5年,两年以上并购团队核心成员,有大型企业并购实操经验;
3、英文优秀;
4、熟练的office软件应用能力,良好的沟通协调能力、表达能力;
5、具备项目管理、财务知识、快消品知识。