仓库管理员

岗位职责：
1、结合企业实际需求和行业标准，制定并持续修订仓库收发存作业程序，明确物资入库验收、存储保管、出库发放等各环节的操作规范和标准；建立健全仓库管理制度，涵盖物资管理、人员管理、安全管理等方面，确保仓库管理有章可循；
2、实时监控仓库作业流程，对物资出入库、库存盘点、物资保管等环节进行现场指导和监督，及时发现并解决作业过程中出现的问题，确保作业质量和效率。3、定期对仓库管理制度和作业流程的执行情况进行检查和评估，根据实际工作情况和企业发展需求，及时调整和优化制度流程，提高仓库管理的科学性和合理性；
4、负责仓库的合理化布局规划，根据物资种类、数量、存储要求及作业流程，科学划分仓库区域，合理规划仓位；设计并制作清晰、规范的仓位标识，便于物资的快速定位和存取；
5、落实仓库安全管理措施，制定并执行防火、防盗、防潮等安全管理制度；定期检查仓库消防设施、监控设备、防潮设备等安全设施的运行情况，确保设施设备完好有效；组织仓库员工进行安全培训和应急演练，提高员工安全意识和应急处理能力；
6、维护仓库良好的作业环境，监督仓库卫生清洁工作，确保仓库内整洁有序；定期对仓库设施设备进行检查和维护，保障仓库作业的正常进行；
7、加强与采购部门的沟通协作，及时反馈物资库存情况和质量问题，协助采购部门制定合理的采购计划；配合采购部门做好物资验收和退换货工作，确保物资及时、准确入库；
8、与生产部门密切配合，根据生产计划和物资需求，合理安排物资发放，保障生产物资的及时供应；协调解决生产过程中出现的物资短缺、质量等问题，确保生产顺利进行；
9、协助销售部门做好物资出库和发货工作，及时准确提供库存信息，确保销售订单按时交付；与物流部门对接，安排物资运输和配送，跟踪物资运输状态，保障物资安全送达；
10、负责仓库各类文件、单据、报表的整理、归档和保管工作，确保资料完整、准确、可追溯；定期向上级领导汇报仓库工作情况，提交库存报表、工作总结等相关资料。
岗位要求：
1、高中 / 中专及以上学历，物流管理、仓储管理、供应链管理等相关专业优先。
2、3 年以上仓库管理工作经验，具有大型企业或同行业仓库管理经验者优先；熟悉仓库管理全流程，具备丰富的仓储管理实践经验。
3、持有有效叉车操作证，熟练掌握叉车驾驶和操作技能，能够安全、高效地完成物资搬运和堆垛工作；
4、工作严谨，有责任心，良好的执行力及团队合作精神、熟练办公软件。