更新于 11月25日

pmo项目经理

1.5-2.5万·13薪
  • 长沙岳麓区
  • 5-10年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

PMPCSMIPMP3c产品项目电路板项目雷达电子/半导体/集成电路工业自动化
一、岗位职责

1. 体系建设与流程优化:负责主导公司项目管理体系建设,制定并细化相关流程制度,保障其具有高度的实操性与前瞻性,并对执行情况进行全方位监督。
2. 项目全生命周期管理:组织各项目精准制定详尽的项目管理计划,清晰界定项目目标、范围、可交付成果、项目团队架构、潜在风险及预算分配等关键要素。在项目执行过程中,实施严格的流程闭环管控,对项目从立项、执行、监控到收尾的全流程进行精细化管理,确保每个项目在各个阶段都严格遵循项目管理流程体系,保障项目目标达标。承接公司重要项目管理,确保成功。
3. 团队能力提升:承担项目管理人员的培训、培养及日常管理工作。打造科学完善的培训体系,制定并实施针对性强的项目管理培训计划,定期组织培训活动与经验分享会,全面提升项目管理团队的专业素养与综合能力。
4. 信息化推动:大力推动项目管理信息化系统建设,实现项目信息的实时共享与高效协同,提升项目管理效率。
5. 会议组织与过程改进:积极参与并组织项目管理相关的汇报会、评审会及总结会等重要会议。持续关注项目管理过程中的问题与不足,推动项目管理过程改进工作,不断提升项目管理水平。
6. 其他任务:完成领导交办的其他与项目管理相关的工作任务,积极应对并解决工作中的各类突发情况与挑战。

二、任职要求

1. 学历背景:统招本科及以上学历,理工科专业,具备扎实的理论基础与学习能力。
2. 经验要求:拥有6年以上丰富的项目管理经验,其中3年以上专注于项目管理体系建设,成功主导多个复杂项目的全流程管理,具备出色的项目成本控制能力,确保项目按时、按质、按量交付。
3. 专业技能:持有PMP、Scrum等权威项目管理认证证书,具备深厚的项目管理专业知识与技能,熟悉项目管理的各个领域与方法。
4. 能力素质:具备卓越的团队管理能力,能够有效激励与引导团队成员,打造高绩效项目管理团队;拥有强大的项目管理能力,对并行项目具有出色的整体把控能力,确保多项目协同推进;具备优秀的队伍培训能力,能够根据团队成员的不同需求,制定个性化的培训方案;具备极强的自我驱动、主动性与正能量,在高压环境下仍能保持高效工作状态,抗压能力强。
5. 其他优势:有建立IPD,项目管理体系成功案例者优先考虑,具备丰富的运营指标设置监控经验,以及培训体系建设经验者将更具竞争力。

工作地点

岳麓区长沙市高新区文轩路27号麓谷企业广场B7栋

职位发布者

周咪/人力资源

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公司Logo华诺星空技术股份有限公司
华诺星空技术股份有限公司(以下简称“公司”)成立于2006年,总部位于美丽的星城长沙,是我国重要的雷达智能装备企业,是国家首批重点“专精特新”小巨人企业、国家首批应急产业重点联系企业、国家知识产权示范企业、全国硬科技企业之星TOP100企业、首批“新湖南贡献奖”企业。公司以共建安全的世界为愿景,聚焦智能感知、认知、控制技术,致力于成为世界领先的安全防御和防卫技术系统方案提供商。已在长沙、成都设有研发中心,在北京、上海、广东、浙江、山东、四川、江西、陕西、马来西亚等十几个地区设有子公司或办事处。经过十余年的创新沉淀,公司已形成以全域安防、安全应急、智能感知、智能系统、交通五大产品线为主的产品族群,为应急、公安、司法、自然资源、水利、国动、交通、电力、石化以及低空经济等行业和产业的客户提供领先的产品和解决方案。公司销售网络遍布全国31个省直辖市自治区及香港、澳门特别行政区。产品远销欧洲、南美、中东、东南亚、日韩等80多个国家和地区。公司始终将科技创新作为核心驱动力,构建了以高层次人才为支撑的研发体系,其中研发人员占比超50%,硕士、博士占比约20%,建有“电磁探测与感知”省级创新创业团队。建设了湖南省汽车主动安全控制技术工程研究中心、湖南省智能安全装备工业设计中心、湖南省省级企业技术中心及智能传感器长沙市新一代人工智能开放创新平台等创新平台。公司坚持科研投入和前沿技术研究,掌握了新体制多功能雷达技术、复杂电磁环境下的电子侦察与对抗技术、多传感器融合探测技术、基于深度学习神经网络和大模型的多模态目标感知及认知技术、系统核心零部件设计技术、系统架构和操作系统技术等6大核心技术。经权威机构及多领域专家组联合鉴定,公司多项技术在相关领域已达到国内领先、国际先进水平,部分核心技术达到国际领先水平。重点产品荣获中国雷达行业协会科学技术奖科技进步一等奖等重要荣誉。未来,我们将继续秉承“以客户为中心”的经营理念,肩负“共建安全的世界”的企业使命,形成以产业经营为主体,以技术创新和资本经营为两翼(一体两翼),“产业+技术+资本”相生共融、良性发展的业务生态,用华诺人的智慧和汗水,与合作伙伴一起,建设更加安全、智能的世界。薪资政策 1、完善的薪酬体系,实施岗位分红股权等多种激励方式,提供具有竞争力的薪资待遇。 2、按学历及专业能力定薪,具体待遇面议。 3、年终绩效奖金。 4、项目奖金/销售提成。 5、全年2次调薪机会。福利政策 1、五险一金、定期体检、节日物资、住宿。 2、补贴:中餐补贴、加班餐补、加班交通补贴、通讯补贴、电脑补贴等。 3、礼金:结婚礼金、生育礼金等。 4、员工活动:生日活动、团建活动。考勤政策 1、双休。 2、年休假。个人发展 1、晋升通道:技术/管理双轨制晋升通道。 2、多元化培训支持:(1)公司定期举办各类技术交流与分享活动。(2)公司根据各职业发展通道,送员工外训、聘请外部专家提供各级人员所需的知识和技能培训。(3)"一对一"导师帮扶机制,及时有效、有针对性的解决新员工在工作、生活中遇到的各类问题,帮助员工迅速适应新环境。(4)公司与高校建立校企联合培养模式。(5)外聘专家进行能力、素质类培训。乘车线路: 1、乘18路、916路、312路、366路、W109区间线路公交车,到文轩路平川路口站下车,对面即为麓谷企业广场。 2、乘913路至咸嘉湖西路麓云路口站下,向北即为麓谷企业广场。 3、乘W106路(从新城小区南-和馨园)至平川路文轩路口站下,即为麓谷企业广场。
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