更新于 6月23日

项目管理专员

1-2万
  • 长沙岳麓区
  • 经验不限
  • 本科
  • 全职
  • 招2人

职位描述

硬件项目软件项目系统集成项目系统集成项目管理工程师PMP信息系统项目管理师项目管理通信/网络设备电子/半导体/集成电路电子设备制造
此岗位接受2026届应届毕业生
岗位职责:
1、负责公司项目管理体系建设,项目管理相关流程制度的制定和优化,并监督执行;
2、参与项目的立项、实施、结项等过程管理,实时跟踪和监控公司各项目开展情况,做好项目绩效评估;
3、负责项目管理过程完善和改进的相关工作,协助项目管理工作的过程管理、问题、风险管理及汇总整理等;
4、负责研发项目过程资料的收集和管理,定期完成项目资料配置审计工作。
任职要求:
1、电子信息、通信工程类相关专业,本科及以上学历,硕士优先考虑;
2、具有较强的人际沟通及协调能力,具备解决突发事件能力;
3、对工作认真负责,工作态度扎实肯干,具有良好的团队精神与协作能力;
4、熟练使用办公软件及办公自动化设备。
岗位职责:
1、完善和推行产品/项目开发流程;
2、负责项目进度、质量、成本和规范性监控;
3、负责对项目进行绩效考核、核算项目绩效奖金;
4、负责组织项目的立项、方案、转阶段及结题评审;
5、负责管理项目技术资料;
6、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、项目管理相关专业,本科及以上学历;
2、3年以上相同职位工作经验;
3、有理工科专业背景优先;
4、具备项目管理、管理学、管理技能开发等技能;
5、具有较强的人际沟通及协调能力,具备解决突发事件能力,能承受工作压力,执行力强;
6、熟练使用办公软件及办公自动化设备;
7、有PMP/信息系统管理师/系统集成项目管理工程师证。
职位福利:五险一金、餐补、通讯补助、带薪年假、每年多次调薪、周末双休、年终奖、提供住宿

工作地点

岳麓区长沙市高新区文轩路27号麓谷企业广场B7栋

职位发布者

周咪/人力资源

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公司Logo华诺星空技术股份有限公司
华诺星空技术股份有限公司(以下简称“公司”)成立于2006年,总部位于美丽的星城长沙,是我国重要的雷达智能装备企业,是国家首批重点“专精特新”小巨人企业、国家首批应急产业重点联系企业、国家知识产权示范企业、全国硬科技企业之星TOP100企业、首批“新湖南贡献奖”企业。公司以共建安全的世界为愿景,聚焦智能感知、认知、控制技术,致力于成为世界领先的安全防御和防卫技术系统方案提供商。已在长沙、成都设有研发中心,在北京、上海、广东、浙江、山东、四川、江西、陕西、马来西亚等十几个地区设有子公司或办事处。经过十余年的创新沉淀,公司已形成以全域安防、安全应急、智能感知、智能系统、交通五大产品线为主的产品族群,为应急、公安、司法、自然资源、水利、国动、交通、电力、石化以及低空经济等行业和产业的客户提供领先的产品和解决方案。公司销售网络遍布全国31个省直辖市自治区及香港、澳门特别行政区。产品远销欧洲、南美、中东、东南亚、日韩等80多个国家和地区。公司始终将科技创新作为核心驱动力,构建了以高层次人才为支撑的研发体系,其中研发人员占比超50%,硕士、博士占比约20%,建有“电磁探测与感知”省级创新创业团队。建设了湖南省汽车主动安全控制技术工程研究中心、湖南省智能安全装备工业设计中心、湖南省省级企业技术中心及智能传感器长沙市新一代人工智能开放创新平台等创新平台。公司坚持科研投入和前沿技术研究,掌握了新体制多功能雷达技术、复杂电磁环境下的电子侦察与对抗技术、多传感器融合探测技术、基于深度学习神经网络和大模型的多模态目标感知及认知技术、系统核心零部件设计技术、系统架构和操作系统技术等6大核心技术。经权威机构及多领域专家组联合鉴定,公司多项技术在相关领域已达到国内领先、国际先进水平,部分核心技术达到国际领先水平。重点产品荣获中国雷达行业协会科学技术奖科技进步一等奖等重要荣誉。未来,我们将继续秉承“以客户为中心”的经营理念,肩负“共建安全的世界”的企业使命,形成以产业经营为主体,以技术创新和资本经营为两翼(一体两翼),“产业+技术+资本”相生共融、良性发展的业务生态,用华诺人的智慧和汗水,与合作伙伴一起,建设更加安全、智能的世界。薪资政策 1、完善的薪酬体系,实施岗位分红股权等多种激励方式,提供具有竞争力的薪资待遇。 2、按学历及专业能力定薪,具体待遇面议。 3、年终绩效奖金。 4、项目奖金/销售提成。 5、全年2次调薪机会。福利政策 1、五险一金、定期体检、节日物资、住宿。 2、补贴:中餐补贴、加班餐补、加班交通补贴、通讯补贴、电脑补贴等。 3、礼金:结婚礼金、生育礼金等。 4、员工活动:生日活动、团建活动。考勤政策 1、双休。 2、年休假。个人发展 1、晋升通道:技术/管理双轨制晋升通道。 2、多元化培训支持:(1)公司定期举办各类技术交流与分享活动。(2)公司根据各职业发展通道,送员工外训、聘请外部专家提供各级人员所需的知识和技能培训。(3)"一对一"导师帮扶机制,及时有效、有针对性的解决新员工在工作、生活中遇到的各类问题,帮助员工迅速适应新环境。(4)公司与高校建立校企联合培养模式。(5)外聘专家进行能力、素质类培训。乘车线路: 1、乘18路、916路、312路、366路、W109区间线路公交车,到文轩路平川路口站下车,对面即为麓谷企业广场。 2、乘913路至咸嘉湖西路麓云路口站下,向北即为麓谷企业广场。 3、乘W106路(从新城小区南-和馨园)至平川路文轩路口站下,即为麓谷企业广场。
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